2009年述职报告。
2009年即将过去，转眼间又是公司迎来收获的季节。我作为一名人事科的实习员工，在公司各级领导的指导及同事的帮助下，积极热情地践行公司“赢在执行，细节决定成败”的管理理念，工作上严于律己，踏实工作，虚心谨慎，较好的完成了领导交代的各项任务，在对业务的熟悉程度及个人的工作技能方面也有了明显的提高。真诚感谢公司近三个月以来对我的培养与信任，现将我在这段时间的工作情况及所学知识汇报如下：
一、 主要工作内容。
我于2009年9月17日进入山西分公司，在人事科实习。在全新的工作环境中，我虚心向业务熟、资历高的前辈们请教，在科室领导及同事的指导下，我深刻认真学习了本岗位职责和公司、分公司下发的各项文件。目前主要是负责办理入职离职人员的各项手续及员工请销假手续，并做好各项台帐记录工作；每周及时上报离职人员到公司；协助科室领导做一些erp录入工作；随资深同事熟悉一些有关档案管理及社保业务的方面；全力配合科室领导同事工作，在做好本职工作的同时，时时汲取业务知识。
二、存在不足
近三个月的工作中虽然取得了一些微薄的成绩，但也存在很多不足，主要是思想解放程度还不够，组织、沟通能力上还略有欠缺，和有经验的同事比较还有相当大的差距，二是涉及工作多样复杂，需要时间学习，三是工作中不够大胆，要在不断的学习过程中改变工作方法，不断创新完善。在今后工作中，我一定要认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
三、 明年工作计划
1、发扬积极向上精神，不怕吃苦，主动找事干，积极适应各种环境，在复杂的工作中历练自己。同时要认真学习，努力提高自身素质及工作能力，尽职、尽责、尽快地做好人事员的本职工作。
2、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，在学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理**底和踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立良好的形象。
4、当好助手。对出现的问题，及时提出可行性建议和解决办法供领导参考，积极配合科室领导完成公司下达的任务。
总之，这段时间，我做了一定的工作，取得了一些成绩，但离要求有很大的差距，我将不断地总结经验，加强学习，更新观念，提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的中心工作，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作。
预祝公司虎年硕果累累，事业蒸蒸日上，业绩更上一层楼。
专此述职。人事科 xxxx
2009年1２月9日。
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