加强各项目子公司安全管理工作，保证公司2011年安全目标的顺利完成，层层分解安全生产工作目标，形成安全生产自上而下逐级考核、自下而上逐级负责的局面，集团总部特与签订本《安全目标责任书》。
一、工作目标。
1.职业健康安全工作目标。
1不发生重伤以上人身事故；
2不发生直接经济损失元以上元以下的一般机械设备事故；
3不发生直接经济损失元以上元以下的一般跨(坍塌事故；
4不发生直接经济损失元以上的一般火灾事故；
5不发生负主要责任的一般交通事故；
6杜绝职业病发生；
7每周安全例会一次，每月安全生产分析会不少于一次；
8安全专工每天进行现场巡查；每周组织一次安全大检查；项目负责人每月组织一次安全大检查；按公司要求开展专项安全生产检查活动，活动完成率100%,不符合项处置率100%;
9建设项目“三同时”达到100%;
10安全教育覆盖率100%;
11特种作业、特殊岗位人员持证上岗率100%;
12责任性被盗直接损失不超过元；
13“三违”发生率小于1%;安全设施标准化程度达到95%以上。
14不发生刑事案件。
2.环境目标。
1废弃物排放受控，危险固废100%交有资质单位**处理；
2降低能源消耗；
3污水废气达标排放。
二、权力与职责。
一项目子公司责任内容。
1.子公司总经理是安全第一责任人，对子公司安全工作负总责。
2.严格执行国家、地方**以及行业制定的各项安全规章制度。
3.落实安全第一原则，正确处理安全与质量、安全与进度的关系，要把安全放在首位。
4.建立健全项目安全生产保证体系、监督体系和应急救援保障体系。
5.组织编制、审批重大施工项目安全文明施工措施和环境保护措施，经批准后组织实施。
6.保证安全专项资金的足额投入，确保在生产过程中的安全。
7.在计划、布置、检查、总结、评比生产任务的同时，把安全工作贯穿到每个环节，确保在安全的前提下组织工作。
8.严格执行承包、分包合同中有关安全生产条款、协议。
9.落实安全会议制度，分析研究、解决存在的问题。
10.组织好安全检查工作，及时解决发现的重大问题。
11.做好安全生产、调试方案的审查工作。
12.贯彻落实“四不放过”原则，及时上报、处置安全事故，落实防范措施。
13.支持本项目专职安全员工作。
14.贯彻安全文明生产奖励和处罚制度。
15.大力开展反违章活动，及时消除安全隐患。
16.严格按照《安全生产法》的有关规定，为员工提供良好的职业健康安全工作环境。
17.在工作中，项目部门负责人有义务进行具体的业务指导，维护责任人的合法权益。
18.对责任人确实无能力整改的安全事故隐患，项目负责人有责任协调、督促有关部门给予解决。
二责任人(专职安全员。
1、严格遵守公司、项目部各项安全生产规章制度、操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全知识培训，提高自身安全素质，做到“四不伤害”(我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害，我保护他人不受伤害。
2、贯彻和宣传有关职业健康安全法律法规，组织落实上级各项职业健康安全管理要求，并监督检查执**况。
3、根据本公司工作特点，组织制定项目职业健康安全计划和完成计划的保证措施，督促贯彻实施。
4、协助项目经理制定或修改职业健康安全管理制度，组织职业健康安全活动。
5、负责审查项目制定的安全操作规程和安全技术措施，并对执**况进行监督检查。
6、组织、监督生产过程中的安全，审核特种作业人员的培训取证情况。
7、每天进行现场检查；每周组织一次安全大检查；对“三违”行为及不符合安全生产要求的，有权进行批评、处罚或停止工作，并指导各部门对不符合项和隐患的整改。
8、参加/组织安全例会，及时提出职业健康安全方面的问题。
9、参加、大中型施工机具设备的安全检查，及时发现问题，并督促有关部门进行处理。
10、及时向项目负责人和集团办公室安保部汇报安全生产情况，反映项目员工在职业健康安全管理方面的意见和建议。
11、参加因工安全事故的调查、统计、分析，并按规定上报，对安全事故和重大未遂事故的责任者提出处理意见。
三、考核办法。
本责任书实行季度考核、年终总评和日常工作检查相结合，并根据考核、评比结果给予奖励或处罚。
安全目标考核细则见附件。
四、奖惩办法。
1.本责任书考核累计为100分，得分在90分以上者为优秀，70-90分为合格，70分以下为不合格。
根据安全目标季度考核结果，达到优秀或合格，将兑现个人季度安全目标奖励(元/人。季；考核未达到合格，将不予兑现个人季度安全目标奖励。
2.对当年发生各类安全责任事故，或者季度考核不合格者，将根据有关规定给予相应考核，并取消当事人评选年度先进资格。
3.对安全生产表现突出，预防事故有功的人员，由集团研究在年终总结表彰大会上给予适当奖励。
4.因人力不可抗拒的自然灾害引发的事故，不予考核。
五、本责任书一式二份，集团、项目子公司责任人各执一份。
六、本责任书从2011年6月9日起至2012年6月9日止，责任期一年。
责任人：二○一○年七月十八日。
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