2013年信息中心新进职工培训纪律新进职工培训是为了消除新职工的陌生感，强化新职工的责任意识和主人翁的精神。让新职工更快的了解信息中心历史、文化和现状，以及各部门的主要业务和职能，使其对中心文化、治黄发展战略产生认知和认同，尽快适应新的工作环境。为达到此次培训的目的，要求培训人员严格遵守以下培训纪律：
**拓展训练网b6@%ena4`0一、培训人员应把学习摆在首要位置，通过培训增强对中心以及治黄知识的认知了解。二、严格要求自己，自觉遵守培训期间的各项规章制度，积极参加各项活动，坚决完成培训任务。三、按时参加培训，准时签到，不迟到，不早退，不无故缺席，如有特殊情况，需提前向培训组织人员请假。
四、按要求参加安排的课程、参观等各项活动，按时完成布置的作业，并及时上交。五、尊重授课老师，维护课堂秩序，认真做好课堂笔记。六、上课期间手机等通讯工具一律关机或调成振动状态。
七、树立良好的学习风气，培训人员之间应和睦相处、共同进步。八、确保培训场所及周围环境的安静，严禁喧哗，培训教室内严禁吸烟、不乱扔杂物，保持环境卫生。
新进员工月之内培训计划
新进员工一个月之内培训计划。时间培训内容。1 让新进员工了解大致的工作流程及日常行政。考核依据。第一周。2 培养归属感。观察 模拟 笔记 周总结。3 选定一科自己认为还行的科目尽快的进行熟悉知识点4 听 邀约，熟悉整个辅导流程1 加强上周的工作 重点在归属感的培养 第二周。2 加强知识点的学习并准备...
新进员工礼仪培训教材
2010年3月新进员工培训教材。基础篇 2仪容和衣着 2 举止与态度 6 鞠躬及行礼 7 第二章实践及应用编 8 应答 8 来客接待 19 访问他社 27 湖南永腾电子 人事部人才教育课。仪容和衣着为何如此不容忽视？第一印象是今后双方相互之间建立信任关系的重要因素。公司是与陌生人接触最多的一个公共场...
新进员工培训管理制度
1.1 为了使新进员工尽快了解公司的概括 文化 制度，逐步了解公司生产 运营等工作特点，自觉遵守企业的各项规章制度，接受并融入企业文化。1.2 规范新员工试用期培训管理，明确各相关部门负责人及人力资源部在新员工入职指导工作方面的职责与义务，为新员工通过转正考核提供保障。2.1 凡本公司新进员工都必须...
品保课新进员工培训管理规定
目的 为确保从事影响产品质量工作的人员能够胜任，规定一套从培训需要的确定到实施培训的方法，不断加强和提高业务知识及工作技能以达到公司质量方针和目标。范围 适用于品保课所有新进员工培训及考核。重点 所有知识的学习，全流程依由专配老师带实践为主。培训规范内容 1 品保课新进员工在适用期内须进行品保课内部...
职工劳动纪律制度
7 严禁携带易燃易爆 有毒有害的危险物品进入车间 奖励与惩罚。为增强职工责任感，调动职工积极性和创造性，提高劳动生产率和工作效率，企业对表现优秀 成绩突出的职工实行奖励制度。奖励分为表扬 奖金两种。职工品行端正，工作努力，忠于职守，遵规守纪，关心企业，服从安排，成为职工楷模者，给予通报表扬。对有下列...
职工安全生产纪律守则
姓名 xxx部门 xxx日期 xxx 职工安全生产纪律守则。一 认真执行国家和本单位有关安全生产的法律 法规和规章制度，确保生产过程中的人身安全和各类设备的完好 二 热爱本职工作，努力学习，提高业务水平和操作技能，积极参加安全生产的各种活动，提出改进安全工作意见，搞好安全生产 三 遵守劳动纪律，坚守...
职工安全生产纪律守则
一 认真执行国家和本单位有关安全生产的法律 法规和规章制度，确保生产过程中的人身安全和各类设备的完好 二 热爱本职工作，努力学习，提高业务水平和操作技能，积极参加安全生产的各种活动，提出改进安全工作意见，搞好安全生产 三 遵守劳动纪律，坚守岗位，服从领导和安全检查人员的指挥。做到不酒后上岗 不脱岗 ...
职工安全生产纪律守则
一 认真执行国家和本单位有关安全生产的法律 法规和规章制度，确保生产过程中的人身安全和各类设备的完好 二 热爱本职工作，努力学习，提高业务水平和操作技能，积极参加安全生产的各种活动，提出改进安全工作意见，搞好安全生产 三 遵守劳动纪律，坚守岗位，服从领导和安全检查人员的指挥。做到不酒后上岗 不脱岗 ...