安坌生产。
矿安全培训新桥梁。
文／陈玉和。
手机已经成为人们生活中必不可少的工安全培训教材内容编辑成手机短信：将培训内容用飞信软件以短信**的形式发送到职。
具。２０年，因甲型ｈ１ｎ流感的肆虐，国家。
有关部门规定．为预防甲流的蔓延，严禁５０工的手机上；职工阅读短信，并可回复短信。人以上的各种集体活动。为保证煤矿的安全。
生产不断线，职工的安全培训不断线，张矿集团怀来矿业公司尝试了用手机短信进行职工安全培训这是煤矿职工安全培训方式的有。
手机短信安全培训工作的检查落实主。
要采用三种方法：一是每旬以安全短信为内容．对职工进行安全知识考试：二是由职工将。
收到的短信内容写出来．相当于一次开卷考。
益尝试和补充．为培训部门与煤矿职工搭建试：三是安全培训人员面对面地对职工进行起一座沟通的新桥梁。
手机短信安全培训前期准备工作。
考试。无论哪一种方法，都可以及时发现短信培训存在的问题，及时调整工作思路和方法。
手机短信安全培训的作用。
一。手机短信安全培训的“硬件”非常简单．主要有电脑和手机*****。怀来矿业公司首先在特聘煤矿群众安全监督员和青年安全监督岗位人员中试用，培训人员比较少，只。
要一台电脑就可以解决问题。
软件”主要是：安全培训教材和通信服务软件怀来矿业公司首先应用的是“飞信软。
是从思想上对职工安全意识起到潜移。
默化的教育作用加强职工的安全思想教育不是一朝一夕就能完成的．而是一项长期的。
工程。因此，必须通过经常的强化教育．培育“安全潜意识”编成短信的安全知识就像丝丝细雨一样．每天都在滋润着职工的心田．时。
件”。飞信软件（２０是？中国移动推出的“综刻提醒职工注意安全当职工喝了酒仍要下。
合通信服务软件”，即融合语音。
井的时候．一条“酒**了井，安全没保证”“
短信等多种通信方式，覆盖三种不同形态（完醉人的酒精．家人的眼泪”的短信提示，会让。
全实时、准实时和非实时）的客户通信需求，醉酒职工幡然醒悟的。
实现互联网和移动网间的无缝通信服务。
手机短信安全培训的方法。
二是提高职工对安全知识的自觉接受能力。让安全培训人员最头疼的事．就是职工。
手机短信安全培训内容的编辑和发送。登记职工的手机号码：利用飞信软件将职工添加为好友，并根据工作安排设置好友群：将。
总是被动地接受安全知识．把安全培训当。
做一种负担．从而弱化了安全培训的效果，达不到安全培训的目的。因此，必须在培训方。
式上进行创新，从多角度、多渠道、多手段加强职。
工安全培训力度．让职工在轻松愉快中自觉接受安全知识而手机短信安全培训正是安全培训手段的创新。
三是为职工与安全培训部门之间架起沟通的桥梁传统的安全培训经常是利用几天的时间进行集中培训．培训教师与职工沟通的时间有限。
而手机短信培训为职工与培训部门、培训教师之间提供了随时随地进行沟通的平台。
手机信ｆ．５安全培训应注意的问题。
一。是必须持之以恒手机短信安全培训真正。
要达到“润物细无声”的目的．必须要持之以恒．不要怕麻烦．每天至少要发一到两条短信。
二是短信内容必须通俗易懂在编写短信内。
容的时候．不能全部照抄照搬安全规章制度。必须把这些内容进行温馨加工．以让职工乐意接受为最终目的。短信内容也不易过长，要短小精悍。同时．在安全知识短信的基础上．适当结合编发。
一。些祝福短信．会让职工更有亲切感。
三是要对培训结果进行经常考核只发短。
信，不进行考核、检查，就不知道培训的最终效果。所以，除上述三种考核方法外．还要不断地创。
新考核手段．加大考核力度。建立培训激励机制．实现培训效果的最大化。
作者单位：冀中能源张矿集团怀来矿业****）（责任编辑：庞永厚）
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