滨州学院。
物理与电子科学系。
物理与电子科学系学生会。
规章制度。物理系学生会规章制度。
物理系学生会本着协助老师为广大学生服务的基本点，为了保证学生会各方面的工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设，更加积极有效的为广大学生的学习和生活带来方便，特此制定以下条例。
第一章工作制度。
一、主席团：
主席团分工要明确，每个主席团成员要分管好自己所负责的部门，负责每学期学生会的总的工作计划，时刻观察学校及学生动向，组织各部门举行相应的活动，对各项活动进行监督指导，同时做好协调工作，把握学生会的发展方向。必须及时了解学院活动及各个班级或老师参加校级活动的具体时间和地点，以便对学生会做出统一周到的安排。否则追究其责任。
二、学生会各部门部长及副部长。
1）各部部长及副部长要对本部成员起模范带头作用，根据事情的需要必要时要亲自带领干事去完成相应的事情，不能一味的指示干事去做！
2）各部部长及副部长必须对各部门的工作进行统一规划安排。
3）各部部长及副部长要搞好部门内部团结工作，积极体现团结协作精神，完成上级任务，若出现矛盾，追究部长及副部长责任。
4） 各部部长及副部长坚决不能以命令的口气对待自己部门的干事，要以商量的口气去协商遇到的问题！
5） 各部部长及副部长每个月的月初必须向主席团递交本学期本部门的工作计划，本部门举行完每个活动结束后一周内将工作总结（书面材料、相应的**）交给主席团。
三、学生会干事。
1）保持高昂的工作热情，积极配合学生会各部门开展日常工作。
2）配合学生会各部门主办、负责的各项活动，负责准备、组织、后勤工作。
3）积极参加学生会及各部门的各项培训和活动。
4）学生会干事必须服从部长及副部长的安排，必须对工作兢兢业业，积极主动。不清楚的地方要问清楚后再去行动，切忌自己蛮干，瞎干！对不服从管理的干事，自己造成的问题自己承担相应的惩罚后果！
第二章例会制度。
1）学生会在必要的时候要召开全体成员大会，对一段时间的工作进行总结，布置下阶段工作，落实计划安排。
2）学生会成员不得无故缺席，迟到或者早退。每次会议均实行签到制度，凡是因有事不能参加会议的成员必须事先向主席或部长请假。办公室每次都要记录会议的出勤情况，有事会前请假，不得由他人代请，会后补假无效。
凡无故缺席两次者，给予部内批评；三次者，向主席团递交检查一份；三次以上者给予请退出学生会。如有发现代答到或签到现象，严惩不贷。
3）严肃会场纪律，开会时手机要关机或调到静音，不得做与会议无关的事情，各部要有相应的会议记录（主席团分管成员会定期检查）。
4）秘书处要对每次会议做好相应的会议记录，做好存档。
5）开会时实行民主集中制，参会成员都有发言权，取其精华，去其糟粕。
6）提高会议效率，少说空话，多办实事。
7）各部门每月可以根据本部的实际情况，及时召开各部门会议，分配工作任务，改进工作中的不足，并做好部门会议的记录。
第三章活动开展申报制度。
1）各部门在一学期内至少举行一次能体现本部特色的活动。
2）各部门在举办活动之前须向主席团及系里递交策划书。申请书的内容应包括名称、时间、地点、人数、活动开展方案、目的及其意义，同时申请还必须写明各项费用及预算费用。
3）申请没被通过的须无条件服从；申请一旦通过必须严格按照申请书的内容执行，如果需要其他部门协助，各部部长不能推诿责任，尽一切努力协助开展好活动。
4）活动过程中，必须确保安全。
5）活动结束后各部部长要进行活动总结，并附之书面报告。
第四章通知及请假制度。
1）学校活动由主席团负责通知各个部长，并说明此次活动的具体负责部门。其他部门要积极配合。
2）各部门在通过老师同意后组织院级活动时，需要向主席团做详细报告（包括时间、地点等具体安排），并由主席团负责通知大家，做好相关事宜。即便自己部门就可以将活动开展，也要通知学生会其他部门。
3）若需要学生会全体成员开会或参加其他活动，由主席团安排好时间地点，并通知各部长，再由各部长通知本部成员。若因通知不当而造成缺席情况，追究上级责任。
4）学生会全体成员要准时参加组织的各项活动，有事及时向部长及主席请假。若无故不到，严重追究其责任。事后不补假。
第五章考核制度。
一) 学生会主席团负责考核部长及副部长，由部长和副部长考核本部成员，学生会全体成员对主席团进行监督。
二) 考核办法：
1） 本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为10分，按本制度规定，根据各人的工作情况进行扣分。
2） 例会：
a缺席一次扣2分。
b会议精神未传达到或未组织落实的每次部长扣3分。
c迟到、早退一次各扣1分。
3） 值班：
a缺席一次扣2分。
b替人代签，代签人扣1分，值班人扣2分。
c迟到、早退一次各扣1分
4） 活动：
a无故不参加者扣4分。
b迟到或表现不好者扣1-3分。
5）工作：a部长及副部长对主席团分配的任务不能很好的执行，部长及副部长每人扣2分，造成一定影响的追究其责任。
b干事对部长及副部长分配的任务不能很好的执行，干事每人扣2分，造成一定影响的追究其责任。
5） 日常表现：
a学生会部长、副部长、干事如被学校或系里通报（卫生、出勤、大功率、不文明）每人扣2-4分。
b系里卫生表扬每人每次加1分。
三．本考核结果将作为对学生会干部任免、奖罚的重要依据。一个月考核成绩在8分以上的为优秀学生会干部，6分以上的为合格，也做为年终综合测评的加分依据。
第六章附则。
一、本制度由滨州学院物理与电子科学系学生会主席团负责解释，并根据实际情况予以调整和修改。
二、学生会各级组织可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触。
三、本制度由公布之日起实施。
物理与电子科学系学生会。
2023年3月9日。
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2 秘书处必须对每笔账都有记录，要做到每笔开销有帐可查。购买人不得弄虚作假，私自挪用 一经发现责令其退会并作相应处分。3 购买物品须有秘书处人员一起。五 档案管理制度 1 各部门所筹备的计划方案必须是以书面形式拟定的文件，经过分团委和主席团审阅修改后，打印成文。2 每次部门举办活动，活动前后都必须拥...