领导干部现场带班管理制度

发布 2023-11-21 06:12:57 阅读 5692

为贯彻落实 “要严格企业安全管理,企业领导要轮流现场带班”的要求,进一步加强对生产现场的安全管理,保障安全生产,根据上级要求,经宁阳县连桥建筑安装公司研究决定,实行领导现场带班管理制度。

一、现场带班人员范围

企业负责人、分管经理及项目经理。

二、现场带班工作内容

1、现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任,切实掌握当班的安全生产状况,认真落实走动管理相关规定,加强对重点部位、关键环节的检查巡视。

2、排查隐患并要求相关单位立即落实整改,现场无法整改的隐患问题,必须下达整改通知单;协助单位制定防控和整改措施,限期整改并按期复查验收;发现较大隐患立即停止作业并报安全科研究处理。

3、严格落实制止“三违”相关规定,及时制止违章违纪行为,在现场发现违章问题,立即纠错并按规定给予处罚。严禁违章指挥。

4、解决生产中的突发问题;现场无法解决处理的,立即报施工科。严禁超能力组织生产。

5、对单位领导走动管理执**况进行监督考核,单位落实不到位的,按规定进行处罚。

6、严查“跑冒滴漏”现象,并按规定进行处罚。

7、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时,带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施,并及时向公司主要领导、安全科、施工科报告。

三、相关要求

1、现场带班人员要高度重视,认真履行带班职责,严格执行现场带班人员安排规定,减少外出,深入现场靠前指挥,切实把安全生产工作的各项任务落到实处。

2、现场带班人员有特殊情况必须向总经理请假,并通知施工科,由施工科安排人员替班,同时将替班人员通知安全科。

3、现场带班人员必须严格劳保穿戴,不准着便装进入生产现场。

4、现场带班人员要认真记录检查问题,并由单位现场负责人签字,于每月十号下班前交安全科汇总通报。

5、现场带班人员在巡查中所发现的违章行为,一并给予单位和责任领导进行处罚,并对严违人员进行帮教。

6、各基层单位在执行原走动管理制度的基础上,进一步严格执行领导现场带班制度,把主要精力用在安全生产上,切实深入一线真抓实干,为员工创造良好的安全生产环境。

四、考核规定

1、现场带班人员未按规定执行的,每次扣罚责任人50元。

2、现场带班人员请假后,施工科未及时安排人员造成空岗的,每次扣罚调度室负责人50元。

3、带班期间出现安全事故的,一并给予严肃处理和处罚。

4、对限期整改的隐患问题未及时复查验收的,每次扣罚责任人50元;因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的,视情节给予责任人不低于100元的处罚。

5、由安全科负责对带班执**况进行监督考核。

宁阳县连桥建筑安装公司。

领导干部现场带班管理制度

为贯彻落实安监总管三 2010 186号文件的要求,进一步加强对生产现场的安全管理 尤其是重大异常和突发事件的应急处置,保障安全生产,根据上级要求,经公司研究决定,对公司合成药分厂施行领导干部现场带班管理制度。一 领导干部现场带班范围及安排。领导干部现场带班范围及安排见附表1。二 现场带班工作内容。...

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1.目的。为贯彻落实 要严格企业安全管理,公司领导要轮流现场带班 的要求,进一步加强对生产现场的安全管理,保障安全生产,根据上级要求,经公司研究决定,实行领导干部带班管理制度。2.适用范围。本制度适用于昭和电子 各级管理人员。3.职责。公司副总经理以上人员为带班的责任人。4.带班工作内容。4.1 带...