技术培训是安全生产的重要保证

安全生产是企业生存的重要条件之一，特别对在国家经济建设中担负着重要任务的电力企业而言更是如此。电网事故，会给国家造成巨大的损失，给人民生活带来不便。因此，保证电网安全对国民经济发展至关重要。

综观以往发生的事故，除了工作人员安全意识淡薄，违章作业以外，技术水平不高也是重要原因之一。所以，搞好技术培训工作是安全生产的重要保证。如何搞好变电运行技术的培训工作，是运行工区多年来不断探索进取的课题。

笔者以2002年度攀枝花电业局运行工区技术竞赛的情况为例，分析变电运行技术培训中存在的问题并提出改进措施。

1 变电运行技术培训存在的问题。

1.1 变电运行基础知识和值班技能欠缺。

竞赛试题的理论知识部分，不仅涉及不同站之间设备的共同原理，而且还牵涉不同站的不同设备原理，考题不算复杂，但由于选手平时不注意基本知识积累，知识面不广，导致失分过多。在操作票填写方面，甚至出现一些原则性的错误。

1.2 事故处理方面存在问题。

事故处理是在220 kv**机上进行的，由裁判发出事故，选手进行判断处理。竞赛中多数选手存在以下问题：

1) 检查项目不全。不能根据信号、光字牌、保护的动作以及检查现场的情况来综合判断所发生事故的原因及性质；

2) 复归信号、kk开关不及时。因裁判所发出的事故是具有连续性的多重事故，其所发的信号比较复杂。由于选手对信号的复归缺乏及时性，导致多重信号出来时，分不清其先后及保护动作的先后，也就判断不出异常及事故的先后。

3) 汇报调度时，抓不住重点，缺乏正确处理复杂事故的逻辑程序及综合技能。

以上问题反映出选手没能很好地掌握事故处理的程度，处理事故不冷静，自身的素质还有待提高。

2 变电运行技术培训的改进措施。

2.1 提高**培训的针对性和目的性。

培训工作的重点不仅仅是增加**培训的期数，而且要使培训工作更具有针对性和目的性。因为**培训比在变电站里进行纸上谈兵要有成效得多。因此，每月至少要在**中心进行一次220 kv变电站、集控中心的反事故演习，以使值班人员对事故处理的程序有一个直观的认识，使判断、分析、处理事故的能力得以迅速提高。

培训的重点应在克服习惯性违章、进行规范性操作、熟悉操作注意事项的基础上，向在各种情况下能够准确、快速操作的技能方面发展，从而将值班员的业务素质能力提高到一个新的台阶。