目录。第二部分生产管理文件 1
2.1生产部工作职责 2
2.2 2024年全粉管理人员生产期绩效考核工资的规定 3
2.3人员配备表 5
2.3.2生产准备事项表 6
2.3.3马铃薯收购标准 8
2.3.4产成品质量分级标准 10
2.3.5检验频次规则 11
2.3.6产品批次及外包装标识的规定 13
2.3.9生产期记录** 14
2.3.10 2024年生产开机计划时间表 16
2.3.11安全生产事故应急预案 17
2.4生产管理规定（2014） 22
2.4.1生产开机停机制度 23
2.4.2生产部巡检制度 23
2.4.3全粉车间管理制度 24
2.4.4原料库管理制度 28
2.4.5设备管理制度 32
2.4.11生产期劳保用品发放表 35
2.5生产结束后相关文件 36
2.5.1全粉生产线设备停机清洗要求 36
2.5.2关于全粉生产期结束停机准备事项 39
2.5.3关于生产统计汇总要求 40
2.5.4 2024年停产放假期间有关事项的规定 41
一、原则：向一线倒班的管理层倾斜，与工作业绩相结合。
二、计算方法：
1、标准：2、计算方法：每天生产部长打分(0-100%)×生产期补助金额==生产期绩效工资。
三、以下重大事项生产例会研究决定。
1、人身安全事故。
2、消防安全事故。
3、设备损坏。
4、造成1吨以上废品的质量事故。
5、物资断料造成停产。
四、2024年8月21日起执行。
五、每月生产部统计出各个岗位。
1）收购标准。
2）扣点标准。
1、理化检测结果不符合标准规定者，为一般不合格品，可退货或让步接受；
2、小薯按实际检测百分率折扣；
3、病坏薯、黑心薯在控制范围内者，按实际检测百分率加2倍以上折扣；
4、冻薯拒绝收购。
5、其它不合格薯按实际检测百分率减半折扣；
6、泥土杂质5%，超标者按相应比例进行扣除。
7、感官不合格率按以下公式计算：
感官不合格率=不合格块茎重量/取样总重量×10o%
8、卸车跟踪及复检。
卸车过程仓管员应随时注意货物上下、里外质量状况是否一致，有无伪装情况，一旦发现以上问题，应及时汇报质量主管并通知复检，折率以复检结果为准。
9、结算。结算金额=净重（t)×（100- 实际折率）%×单价(元/t).
3）马铃薯的包装与运输。
1、凡交售的马铃薯一律用网眼袋包装，不得用塑料编织袋。
2、马铃薯装车时，应在车厢底部及四周铺垫草帘等柔软物，以防止压、撞伤，车顶应有相应覆盖物，避免阳光直射或雨淋。
3、冬季应采取防冻措施，车厢四周应有棉被或草帘加塑料及篷布覆盖。
4）抽样规则。
1、应在马铃薯车辆的不同位置随机抽取不少于三袋（30-35kg/袋）的马铃薯。
2、将抽样袋计量并记录。
3、将袋内马铃薯倒出，按标准要求挑拣不合格薯，并分别计量。
一、产成品质量分级标准。
二、不合格品及其分类：
1.轻微和一般不合格：存在个别指标偏离标准范围如水分、还原糖超标，但对人体不存在潜在危害的缺陷产品。
2.严重不合格：缺陷不能通过返工纠正或缺陷超出可接受范围，对人身健康存在潜在危害的产品。
如受到严重的来自生物的、化学的和物理的污染。
2.1因微生物引起的霉变、结块、异色、异味；
2.2产品受到外来异物的污染：铁屑、木屑、碎玻璃、及其它可能危及人身健康的异物污染；
2.3拉运过程包装物破损或运输工具不洁，可能对产品造成不可预知的潜在危害。
三、不合格品的处置。
1、折价销售。
2、运往薯渣饲料车间。
四、废品处理。
1、运往沼气车间。
一、产成品检验规则。
生产管理文件
北京华邈中药工程技术开发中心。包装岗位工作职责。目的 规范包装车间的工作，明确工作职责。范围 本职责适用于对包装车间的日常工作的管理。职责 包装车间主任对实施本职责负责。内容 1.积极参加企业 车间组织的各项活动，努力学习不断提高思想素质 道德修养及工作能力 2.严格执行企业 车间制定的各项操作规程...
安全生产管理文件
安。全。管。理。文。件。生产车间安全管理文件。湖州天维生物科技限公司文件司发 2016 1号。关于贯彻安全生产管理制度的通知 各部室 车间 为了贯彻 安全第。一 预防为主 的方针，将安全生产纳入企业的第一议程，不断加大宣传力度，使每一位员工切实认识到安全就是生命，安全就是效益，公司决定制定安全生产管...
安全生产管理文件
新疆建工 集团 第五建筑工程有限责任公司。二 一 年三月十日。目录。公司安全生产管理规定1 9 公司安全生产责任制度9 39 企业职工安全培训教育规定39 43 安全生产目标管理考核 奖惩暂行规定43 47 事故报告及调查处理规定47 49 分包企业安全管理规定50 57 为了认真贯彻落实 安全第一...