小学校长述职报告杨校长述职报告

发布 2024-02-28 16:15:06 阅读 3172

第二中学2019年度工作述职报告校长杨建成一年来,我校在各级部门的关怀和支持下,按照教育改革和发展的要求,全校上下统一认识,明确目标,大胆改革,使学校办学水平明显提高,教育管理进一步加强,基础建设日趋完善。我谨代表学校领导班子就2019年度的学校工作向各位领导及全体教师做简要汇报:●主要工作。

一学校领导班子和教师队伍建设方面。

1、领导班子党风廉政建设和中层干部的培养。学校现任领导班子成员5人,其中校长1人,副校长3人,副书记兼工会主席1人。

领导班子成员均为大学本科学历,年富力强,全部进行过上岗培训,班子成员分工明确,合作和谐,成绩显著。学校中层干部一律从一线有强烈的事业心、责任心的骨干教师中选拔。

一般先经过教研组长、年级组长的锻炼和培养,再通过校委会决议,安排到各科室的主任岗位。学校中层干部作风正派、爱岗敬业,乐于奉献。

在加强党风廉政建设方面,组织班子成员学习了《廉政准则》,切实履行了廉政公开承诺和重大事项报告制度等。并认真开好每学期一次的生活会。

学校领导干部在开展三提升活动中,以创先争优、夺旗争星活动为契机,有效提高了全体教师的凝聚力、创新力和执行力,构建了一支和谐阳光的教师团队,促进了学校全面发展。

2.加强党员队伍建设,发挥党员先锋岗作用。

在全市开展三提升和创优争先活动中,党支部积极响应上级党委号召,及时组织党员开展学习活动,在学习中,采取集中、自学等形式,每人撰写一篇心得体会,写一份对标定位报告,写一万字以上学习笔记,使广大教职工的思想境界得到进一步升华,形成了良好的师德师风。充分发挥党员示范岗的作用,以教研组、年级组为单位,以党员教师带动普通教师的形式,引导广大教职工学先进理论,创一流业绩,从整体上提升教育的质量和水平。

抓好入党积极分子培养和党员发展工作。党支部现有党员60名(含离退休17名).

本年度预备党员转正一名,发展预备党员党员3名,积极分子8名。

二、教学工作方面。

1、教学常规工作不断探索适应新课程改革的教学管理体系,有效地提高了教学质量。·引进杜郎口中学高效课堂经验,提高了课堂效率。

·充分发挥年级组作用,坚持实行月考制度。·采取月抽查的制度,每月教务处突击检查一个年级的教学常规,并就检查结果及时通报。

·推门听课抓实课堂教学。校级领导、中层干部和骨干教师分组推门听课,听课人次已达50多人次。

2、科研工作本着为教育改革服务、为教师的专业发展服务效果明显。·认真进行**课件课题的收集整理工作。

其中,8篇**在省级刊物上发表并获奖。在课件制作中,两名教师制作的课件获国家级一等奖。

·为了提高教师教学水平,分别派出所有学科教师80人次到张市重点中学进行教学观摩听课;派出全体初三教师到五中、九中进行中考交流与培训40人次,另外还派出部分教师到市接受高效课堂培训、到县进行微机培训等等,外出培训教师总人次超过200人次。·教师继续教育方面,有81名教师正在参加全国远程教育培训。

·推送了9名教师到市里作课;推送了8名教师到市说课且均获奖。·在全县进行的课堂教学名师大赛中,我校选派的教师有三名均获得崇礼县课堂教学名师称号。

·注重特岗教师的培养和锻炼,两名教师在县基本功大师赛中分获。

二、三等奖;两名教师在市级说课中获奖;一名教师在市级做课中获奖。·12月份,全县语文、英语高效课堂研讨会在我校举办,7名作公开课的教师中,6名为我校教师。

三、德育工作方面。

1.加强德育教育,引领学生健康成长。

学校组织了一系列重大德育活动:3月份开展了文明礼仪月活动,开展学雷锋做好事活动;4月份组织全校性防灾火逃生演练和安全教育、教工乒乓球赛;5月份在学生中开展纪念五四运动演讲比赛活动、班级篮球赛。6月份举办初三学生思想前途座谈会;7月份组织庆七一演唱会;9月份成功举办了秋季田径趣味运动会;10月份举行了学校表彰大会和初一会赛;12月份开展了纪念12.

9运动,教师、学生拔河比赛,月底将举行庆元旦大联欢;今年还参加了两次县教育局组织的艺术节文艺演出活动,受。

到了领导和社会的好评,并获得优秀组织奖;校教工篮球队参加了县教育局系统篮球比赛,并获得了冠军的好成绩。

2、加强班主任队伍的思想作风建设,制定了《班主任绩效奖励方案》,完善了班主任考核机制,经常召开班主任会议注意推广新的管理理念和教育方式,提高他们开拓创新能力和意识,最大限度的发挥班主任的工作积极性、主动性,形成了一支强有力的班主任队伍。3.加强学校纪律管理,努力营照良好校风。

学校把纪律教育和纪律管理作为重点,健全制度,明确责任,强化考核,真抓实管,对发生的各种违纪行为进行严肃处理。坚持领导带班、行政值班、教师坐班等值班管理制度。

4.社会综合治理工作效果显著。学校不断健全和完善安全工作责任制和事故责任追究制,加强安保队伍的思想、作风和组织建设,积极争取派出所和有关单位的支持,防患于未然,门卫、宿管严格实行24小时值班,在综合治理工作中做到有计划、有步骤、有实施,确保了各项安全工作的落实,本年度未发生任何重大伤害事故和社会治安案件。

学校内也无一人修**或参加其他邪教组织。经评估验收,县综合治理办公室报我校为市综合治理先进单位。

四、基础建设方面。

1、为了学校整体规划建设,学校自筹资金20多万元,修改了三十多间平房教室做学生宿舍。

2.学校多功能综合楼正在兴建当中,计划明年下半年启用。

男生宿舍楼和澡堂正在筹建中。

3、学校投入约130万元资金用于教学楼整体装修、班级多**安装、校园文化建设、暖气改装、语音室、备课室配备、文体器材、舞台和音响设备。

●几点举措。

一、学校实行了,规范了教职工出勤管理。为了规范教职工出勤管理,学校实行了,初步实现了老师上下班规范化管理,保障了教育教学工作的正常运行,收到了明显的效果。

二、、实行了初一教师自由组合,竞争上岗。为了最大限度的发挥教师的工作积极性,引进了竞争机制,实现了双向选择。

从现在的初一开始实行了教师自由组合带班,就是班主任先进行自由组合,然后班主任与课任教师双向选择,凡是未被组合上的教师一律安排到其他处室工作或待岗。所有初一学生通过入学考试均衡分班,实现同起点,可比较的局面。

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