司法所领导干部2024年述职述廉报告

发布 2024-03-02 03:05:07 阅读 1203

一年来本人在工作岗位上,注重加强学习,努力提高自身素质,扎实工作,尽职尽责,按质按量完成了上级部门交办的各项任务,现将工作开展情况总结汇报如下:

一、加强理论学习,不断提高自身素质。学习是做好各项工作的前提,要履行好自己的职责就必须坚持不懈地抓好学习,努力提高自己的政策理论水平和业务能力。在在我从事的工作中,既有政政策性很强的基层行政工作作,也有原则性很强的基层层司法服务工作,工作所系系,均要坚持不断学习。

因因此,自己重点学习了党的的十八大报告等,同时根据据工作需要,我也认真学习习了《宪法》、《人民调解解法》、《土地法》等与基基层司法行政工作关系密切切的法律、法规等。在实际际工作中,不断把学习得到到的认识与工作实践相结合合,从而使自己提高了认识识高度和档次,清晰了工作作思路和政治思维。

二、争取镇领导对司法法所工作的支持。一个部门门工作业绩的取得,除自身身的努力外,更重要的是要要看党委**的支持力度,,还要看部门间的协作关系系。为此,我们按照“上为为党委**分忧,下为人民民群众解难”原则,在工作作中抢抓主动,勤汇报,特特别是在平安创建和维护社社会稳定中始终冲刺在第一一线,解决好各个具体问题题,对部门间经常加强沟通通与协作,只要有需求,我我们就快捷、全力地配合。。

从而赢得了党委**的满满意和大力支持,尤其是分分管领导经常和我们一道做做具体工作,解决好司法所所在开展具体工作中遇到的的实际问题,涉及各种资料料的搜集,各部门及驻村干干部都积极主动地给予协作作。这样,司法所与党委、、**和部门间就形成了一一个良好的互动效应:司法法所在服务地方经济发展和和维护基层社会稳定中集““护航员”、“宣传员”、、调解员”于一身的角色色定位,受地方党委、**府领导的肯定,进一步激发发了司法所工作人员的工作作热情,更加有效地推动了了职能地发挥。

三。三、兢兢业业做好本职工作作。

一是创新调解机机制,推进社会矛盾调处与与防范。坚持每月对辖区的的疑难纠纷及社会不稳定因因素开展一次大排查,同时时加强人民调解网络和队伍伍建设,现全镇共有13个个调委会。由于本镇地处城城西工业园区,矛盾纠纷主主要集中在征地拆迁、物业业纠纷、劳动用工等群体性性事件中,我们采取以法育育人、以理服人、以情动人人的调解方法,使辖区大量量的矛盾纠纷得到了妥善解解决。

全年镇、村两级调委委会共调解各种纠纷80起起,调处成功率95%。

二是创新社会管理机机制,推进重点人群服务管管理。自开展社区矫正工作作以来,至今无一人脱管、、漏管,无一人重新犯罪。。现有刑释解教人员35人人,全部进行了摸底排查和和建档,与各村签订帮教协协议,确保安置帮教工作真真正落到实处。

三是创新新宣传服务机制,增强法律律服务经济社会发展能力。。主要对《土地管理法》、、拆迁条例》、《劳动合合同法》、《婚姻法》、《物权法》、《预防未成年年犯罪法》等进行法制讲座座10余场,为各村妇女和和老人进行婚姻家庭赡养法法制宣讲,发放宣传材料5500份,接待群众咨询1100余人次。结合法律““六进”为辖区中学学生进进行普法教育。

四。四、廉政自律,警钟长鸣。。一年来,自己能以身作则则,先后制定司法所8项制制度,按照党风廉政建设责责任制的要求,规范自己的的言行。

接待工作,做到热热情大方,耐心解释,多渠渠道疏通,得到群众的好评评。清清白白做事,堂堂正正正做人。在调解工作上,,经常分析本所党风廉政建建设状况,对调解纠纷,依依法以理,公道正直,从不不偏袒,对当事人提出的无无理要求,迅速制止。

在开开展社区矫正工作时,在所所内及时开展警示教育,加加强廉政监督,拧紧廉政““紧箍咒”,坚决执行**央八项规定,使警钟长鸣。。

回顾一年的工作作,自身也存在一些问题和和不足,一是对司法行政业业务工作还需进一步学习。。二是充分调动每一名同志志的积极性还有需要注意的的地方,放手不够,胆子不不大。三是加强所务建设的的方法不多,作风还需进一一步改进。

针对这些问题,,今后我还要注重加强学习习,无***理论、廉政建建设、法律业务,还作都要要有计划地安排,不断提高高自身综合能力和水平,以以适应新时期司法行政工作作的要求。还要结合实际,,扬长避短,扎实有效的开开展全方位的工作,再做出出良好的成绩。

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