公司安全管理工作小结

发布 2024-03-03 08:30:07 阅读 3775

础上,进一步加强了对体系运行工作的管理、检查、考核和持续改进。在认证办公室的指导下认真开展了风险评价和环境因素识别及体系文件的完善工作,并按计划开展内部审核。对内审**现的问题积极整改,严格按期限完成,公司组织跟踪验证。

在健康、安全、环境隐患评估时,采取了自下而上的方式,通过基层分公司、车间、队、项目部、公司二级评审组审核,形成了我公司重大环境、职业健康安全评价报告。

二是健全管理制度,使各项安全生产活动有章可循。我公司全面修订完善了各级、各项安全管理规定,建立健全了各项管理方案及作业指导书。此外,还健全了公司领导与基层分公司、车间、队、项目部定点联系制度,要求公司领导干部定期参加基层班组安全活动,通过这一方式推动基层班组安全活动的深化。

公司通过安全例会,现场抽查等方式对制度的执行和落实情况进行指导,并每月进行奖评考核,1~10月对各类违章和违反规定的行为考核了13320元,对安全管理工作做得比较好的单位和个人奖励1600元。

三是强化教育培训,加大宣传力度,做到警钟长鸣。年初,我公司制定了全年的安全教育培训计划,安排对所有职工进行了一次有关职业健康安全环境的教育,全年安排对所有新分配人员及临时用工进行有关职业健康安全环境的教育,全年教育2338人次。培训教育以集团公司安全管理文件、事故通报、安委会会议精神作为安全教育的学习材料、开展对安全生产知识、规章制度、操作规程、技术标准规范、作业指导书、装置、工作中存在的不足

一、今后在安全方面需要强化的几项工作

1.在思想观念上我们强调认真处理好三个关系,即安全与效益、安全与进度,安全与成本的关系,当效益、进度、施工成本与安全发生矛盾时,必须给安全让路。在安全管理由传统向现代化管理转变的过程中严格遵循一个模式即qohse管理模式,它即是我们走向市场,参与竞争的通行证,也是广大职工生命安全的护身符,我们在今后的管理上将严格按体系要求规范运作,持续改进。

2.以人为本抓安全,强调通过发挥人的主观能动性将人的不安全因素降到最低,同时通过强化人的管理职能,使物的不安全因素降为零,最终实现零事故的目标。在这方面需要强化的工作是:对每一个施工人员包括外用工加大教育培训力度,提高全体员工的安全意识和素质及风险识别能力,按程序办事,按标准验收,按规范干活。

3.进一步落实安全生产责任制,按职责落实各项规章制度。

4.加强安全监督检查力度,提高安监员素质,配备资源,投入资金,逐步完善和优化安全环保设施,改善生产一线的作业环境。

公司安全管理工作规划

4 突出重点,继续深化安全生产事故隐患的专项整治,进一步推行工程风险管理工作,将风险识别 隐患排查与专项整治工作相结合,改变风险控制不到位,管理标准 制度 流程不规范,安全管理滞留在表面上等现象。将整改后的验证工作做到实处,杜绝弄虚造假 闭门造车行为。加强现场专项检查力度,将事故隐患消灭在萌芽之中。...

全年档案管理工作自查小结

和布克赛尔县环保局2010年档案管理工作。自查小结。根据 和布克赛尔县二0一0年档案管理工作责任书 的要求,我局对本单位档案进行了认真全面的自查整理。现将自查情况小结如下 一 自查时间 2010年12月27日。二 自查人员 张建国局长。卞学芹主任科员。莎日娜办公室主任。郭向玲档案员。三 自查情况 一...

民主管理工作自查小结

精选公文范文。我校根据歙教字 2019 4号文件 关于开展学校民主管理工作检查评比活动的通知 精神,现就学校民主管理工作的自查情况汇报如下 一 加强学校民主管理的组织领导1 学校党政领导重视民主管理工作,并纳入学校的议事日程。2 建立健全了党政工联席会议制度,并努力解决教职工普遍关心 迫切要求解决的...