环境安全教育培训制度

1、环保安全教育以大队安委会、基层队、班组为形式进行安全教育。大队、基层队安全第一责任人负责本职工的环保安全教育培训工作，包括（新上岗、复工、转岗人员），授课内容应结合本单位的实际情况安排培训计划，编写教案。时间不少于4学时。

每季度对全体司机进行一次环保安全教育考试。

2、环保安全教育以强制性教育为主，群众性自我教育为辅助的安全教育模式。

3、时间安排：

1）、每日进行出车前的环保安全教育。

2）、每周对驾驶员开展油田环保安全风险评价教育。

3）、各基层队每月开展一次全体干部及员工参加的“环保安全典型事故案例”分析。使员工从中吸取教训，增强员工的环保安全意识。

4）、每季度大队进行一次全体车管干部及驾驶员工业队干部员工参加的环保安全教育培训，做到“计划、人员、学时、内容、试卷、成绩”六落实。培训内容为年度安全教育计划中的内容。并结合本单位的实际，开展经常性的环保安全教育活动。

时间不得少于4学时。

4、本制度使用于本大队各单位。

5、一级教育：大中专实习生由大队安全组负责组织，新入大队工人由安全组负责组织进行教育。

6、二、**安全教育：大中专实习生和新入大队工人由安全组负责组织实施教育。

7、进场安全教育：各小队负责对新进项目施工的所有人员进行进场安全教育。

8、特种作业人员安全培（复）训：由安全组拟定培（复）训计划并报厂安全科、安全组落实专人组织送培。

二0一三年。