我校紧紧围绕学校中心工作，以服务教职工为重点，充分发挥工会桥梁、纽带作用，开展了丰富多彩的文体活动，在活动中教育教职工、服务教职工、鼓舞教职工，做教职工的贴心人，具体总结如下：
一、做好宣传工作，营造和谐氛围。
今年以来，工会紧紧围绕学校的各项工作，做好宣传工作。引导大家多读书、读好书，通过学习加强了教师自身的修炼，培养廉洁奉公、诚信守法、爱岗敬业、为人师表的意识与高尚情操。将教职工文体活动内容以**形式通过教职工大会回放，为和谐校园建设增添气氛。
二、开展送温暖活动，为教职工办实事、好事。
1.节假开展慰问活动。慰问以组织茶话会、聚餐、座谈、上门慰问等形式开展，使职工在繁忙紧张的工作之余得以放松，并体会到工会组织的关怀。
购买生日蛋糕券，在职工过生日的时候送上工会的祝福，祝愿教职工生日快乐。
2.职工有困难、生病或遇有婚丧产假，及时组织人员前去慰问，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。学校杨虹老师患乳腺癌，得知她要动手术，前一天晚上我和吴主任连饭也没有吃就赶到医院陪她，给她安慰。
工会还及时为她联系保险公司，让她尽早得到保险公司的赔偿。退休教师何业大、郑立誉都是八十多岁的老人，学校领导和工会亲自到他们慰问并送去慰问金。学校工会每年为教职工联系体检，并按时通知退休教师。
三、开展文体活动，丰富教职工的业余生活
为了搞好学校的工会工作，使工会真正成为广大教职工的快乐之家，学校工会三八节以分组形式进行活动，有的组领着工会发放的节日活动经费，决定大家在一起聚餐，然后去踏青。有的组来到东郊公园休闲，在远离城市喧器的青山绿水间，品偿农家菜，与大自然合影。为欢庆五一国际劳动节，丰富教职工业余文化生活，推广全民健身活动，并定制“每天锻炼一小时，幸福生活一辈子”的横幅。
教师节组织全体教职工聚餐，大家都沉浸在浓农的节日氛围中。重阳节组织退休教师到浩博农庄活动，工会每月还组织教职工开展丰富多彩的活动，9月让教师感受节日的氛围，10月举行教师200米接力赛，11月开展抢收抢种趣味运动会。这些活动丰富了教职工的校园文化生活，缓解了老师的工作压力，放松了心情，愉悦了身心，并将这种轻松愉快的心情带到工作中去，让老师真正达到工作着并快乐着的理想境界。
四、推动民主管理，加强工会自身建设。
重视工会的财务工作，一年来，工会认真对待每一笔票据，为职工管好钱，用好钱、多办事、办实事，办好事，做好为职工的服务工作和工会资料整理工作，将新增加教职工及时充实到各工会小组，增强、壮大工会力量，以利于工会开展活动。做好工会统计调查工作及信息发布工作。
五、关爱职工，把工会建成温暖的职工之家。
在维护妇女合法权益，提高女教职工参与学校各个岗位的管理决策水平，提高女教职工的自身素质，优化女工工作学习生活环境，提高女教职工的生活质量，加强女工工作队伍建设等方面，努力把女教职工的特殊权益和合法权益表达好、维护好，最大限度地保护好、发挥好她们的积极性、创造性。学校工会特为女教职工购女性防癌保险和意外伤害保险。
在新的一年里，我们将更加努力学习，不断研究新情况，解决新问题、总结新经验，不断进行探索和创新，把我校工会工作开展得更加活跃、更有特色，最大限度地调动和发挥广大会员的积极性和创造性，努力建设模范教工之家，使工会组织真正成为大家温暖的家。
东晖小学2009年工会工作思路。
一、指导思想。
认真贯彻落实党的十七大精神，坚持以人为本的理念，充分发挥自身优势，全面履行工会职能，创新工作思路，强化各项措施，团结动员全校教职工积极投身教育改革发展，为学校和谐健康发展作出新的更大贡献。
二、具体工作。
一）、认真学习贯彻党的十七大精神，进一步明确工会作为党联系教职工群众的桥梁和纽带，切实维护教职工群众的具体利益，竭诚为教职工群众服务，充分发挥工会组织在构建和谐校园中的作用，为我校教育改革发展服务，在大局中找准位置，体现特色，更好地发挥工会组织的优势，不断提高新形势下做好工会工作的能力和水平。
二）、积极配合党政进一步做好师德先进人物的培养、评选和宣传工作。树立师德典型，大力弘扬“学为人师，行为世范”的高尚精神，发挥先进人物的引领、示范和带动作用，着力提升教职工队伍的师德水平。发挥工会优势，主动积极搭建平台。
深入开展“创建学习型组织，争做研究型教师”活动，通过多种竞赛、比赛等形式，激励广大教师在提高执教水平、增强育人能力上狠下功夫，努力使人人成为受学生爱戴、让人民满意的教师。
三）、紧紧抓住教职工群众最关心、最直接、最现实的问题，进一步加强各种形式的困难帮扶机制建设。进一步完善教师健康体检制度，做好教师一年一次健康体检工作。建立教师健康档案，实行常态管理。
平时要经常深入到教职工中去了解他们思想动态，及时反映教职工群众的呼声和愿望。深入开展“情系教工、服务会员”活动，竭诚为教职工说话办事，真正发挥桥梁和纽带的作用；充分利用教代会和校务公开两个载体，保障教职工的知情权，参与权和监督权落到实处。
四）、开展形式多样教职工文体活动，丰富教职工精神文化生活，促进校园的精神文明建设。要从实际出发，因地制宜地开展教工文体活动。扩大教职工文体活动的参与面，以营造全民健身的良好氛围。
抓好“教职工活动中心”改建工作，使“每天锻炼一小时，幸福生活一辈子”的理念深入教职工心中。
（五）、以提高工会履职能力为重点。认真学习政策法规，进一步增强依***的能力，提升做好工会工作的水平，不断把握规律性，善于工作创新。要健全和完善工会财务管理制度，依法维护女教职工的合法权益和特殊利益，充分发挥女教职工在教育教学工作中的“半边天”作用，协助党政做好退离休教师的服务工作。
月工作安排：
一月：1．开展送温暖活动，慰问困难职工及退休教职工；
2.年度工作总结；
3.定教师生日慰问蛋糕。
二月：1. 制定工会上学期工作计划；
2. 召开工会委员会议。
三月：1. 庆“三八”妇女节各教研组分组开展活动。
2. 购女性防癌保险。
四月：1. 组织退休教师踏青活动。
2. “五好家庭”评比工作。
五月：1. 庆五一国际劳动节宣传活动。
2. 组织党团员开展义务劳动活动。
六月：1. 配合学校做好“六一”庆祝活动。
2. 召开委员会议，对工会工作进行总结。
七月：1. 整理资料，召开教职工大会。
2. 暑假教师学习培训。
八月：1. 新学期开学前的各项准备工作。
2. 读书交流活动。
九月：1. 教师节庆祝活动。
十月：1.重阳节庆祝活动。
2.组织教职工开展趣味运动会。
十一月份：1. 参加区教职工秋季运动会。
2. 准备教职工大会资料。
十二月份：1. 年度目标考核工作。
2. 困难教职工摸底工作。
3. 召开教职工大会。
2024年度工会工作简介
公司现有会员276人，男会员占56 女会员占44 大专学历占16 中专学历占34 满一年以上的会员占94 已经签订合同的占57 个人续缴公司给予报销的占22 90 的会员购买了意外保险，会员月工资在2300 3800之间。今年工会开展工作情况。1.元月召开了工资协商会议，工会代表3人列席。2.每季度...
2024年度工会工作总结
3 坚持文化立校，共建优雅学校。一年来，学校积极推进文化战略工程，积极聆听窗外声音，邀请了南京市均衡教育研究院 教授作 从认识学校文化走向管理学校文化 专题讲座，邀请市政协副主席 作 人淡气清仰丰翁 专题讲座，更在全体教职工中开展对 优雅教师 优雅课堂 优雅德育 我们的问题所在 等一系列大讨论，并多...
2024年度工会工作总结
今年以来，厂工会在厂党委和上级工会的正确领导下，认真贯彻年初两级公司及厂职代会 工作会精神，以落实科学发展观为指导，紧扣安全生产经营实际，突出职能，服务大局，扎实工作，各项工作取得积极进展。总结2014年工作，主要有以下几个方面 一 深化阳光工程，构建和谐厂区。1 坚持和完善以职代会为基本形式的民主...