班主任班级管理工作之我见郝志平

发布 2024-05-09 19:40:14 阅读 3184

靖边四中郝志平。

俗话说的好,有一位好校长,就有一所好学校;有一个好班主任,就有一个好班集体。班主任是全班学生的领导者、组织者和教育者。他们的工作影响着每一个学生的健康成长,影响着他们一生的生活道路。

要带好一个班级,就要关心、爱护每一个学生。冰心老人曾说过:有了爱便有了一切。

教书育人是我们教师的天职,而“育人”更是班主任的首要天职,这其中“爱”是根本。爱学生就要尊重学生,尊重学生的人格、兴趣和爱好等;在班级管理中班主任要了解学生的各种习惯,为人处世的态度和方法,然后“对症下药”,使学生树立完善健全的人格。这也是我多年班级管理工作的一贯做法。

一、不断转变教育观念,健全教师的人格。

在大力实施素质教育的今天,班主任要不断提高自身素质和业务水平,具备渊博的知识和较强的业务能力,成为教学工作上的能手,成为学生的良师益友。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。

”在工作中,我们既要看重学生的学习成绩,更要看重他们的思想品质;既要看他们各种能力的提高,也不能忘记他们良好个性品质的养成,对待后进生,更应该加倍关爱,倾注自己的一片真情。

1、为人师表,率先垂范。

常言道:“喊破嗓子,不如做出样子。”费尽口舌讲一百个道理,还不如身体力行做一个样子。

对学生来说,接受教育除书本外,还主要通过班主任的言谈举止、行为及由此体现的品格与气质,应特别注意自身的榜样作用,耳濡目染,潜移默化。因此,班主任要求学生做到的,自己必须要做到。

2、诚实守信,知错就改。

我对班里的学生首先以诚恳的态度介绍自己的优缺点,并且希望学生随时随地不拘泥方式方法指出我的缺点,时刻要求学生待人做事,诚实守信,知错就改。如在各种考试中,不弄虚作假,要诚实地面对自己,面对老师,面对家长,考试成绩不好要努力学习,把不会的学会,这样久而久之,学生个个心地坦诚,交往守信,班中形成了很好的班风。我们班里常听到的一句话就是:

“对不起。”“我错了。”当我说错话误会学生时,当我处理某一件事而过激时,我都会说声:

“对不起。”而且诚实地剖析自己的错误根源,学生有了错误缺点,也像我一样及时地向老师和同学做出自我批评,这样,班里随着一声声真诚地道歉,一个个矛盾则被化解,我真的感到很欣慰。

3、尊重学生,做事平等。

每个学生的人格尊严都是平等的,要像一个真正的朋友一样,重视他,欣赏他,倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦,被尊重是每个人内心的需要,也是学生进步的内在动力。如果说理解学生是教育的前提,那么尊重学生则是教育获得成功的基础。我以一颗平等、真诚的心,关心爱护学生,我对学生的爱是一种理智的、无私的爱,是一种不求回报的爱,这是我做班主任工作成功的基石。

我爱学生从学生心灵深处去爱,时常赞扬学生,为他们而感动。让每一位学生心情愉快、健康发展。让他们喜欢做自己喜欢的事,展示其各自的特长,让他们**、成材。

二、保持“同体”关系,做一个真正的“孩子王 ”。

班主任应把自己与班级视为一体,即保持“同体”关系,共同去完成学校规定的各项任务,共同去享受学习生活中的喜怒哀乐,让学生切实感受到班主任是他们的领头人,是真正的“孩子王 ”。能够帮助他们解决困难,相信他们,尊重他们的合理要求,消除学生与班主任之间的心理距离,从而乐意接受班主任的观点、态度,形成和谐、融洽的师生关系。比如与学生们一起吃饭,一起学习,一起打球,一起唱歌,一起打扫卫生等,这些事情无不在学生心中留下深深的印象。

1、换角度思考,理性管理。

在班主任工作中,我时常采取“换位”思考法,从学生角度思考处理问题的方法,多多掂量“寸有所长,尺有所短”的哲理,多次避免了过激行为的发生,使学生在心理上能接受。学生偶尔有些过失在所难免,有的事情只要学生自己或经过班主任的暗示、点拨而有醒悟,大可不必指责学生,不如轻轻抚摩一下他的头,拍拍他的肩来得有效,这是催人改正,激人上进,而不伤害学生自尊的“一味良药”。正确引导学生,能缩小彼此之间的距离,激起学生在班级荣誉感方面的共鸣。

2、发挥群体作用。

良好的班风来自群体,班上要求树立正气,就要进行群体研究。记得有一次,同学们想利用自习课搞一次篮球比赛,我得知同学们的这一心愿后,在班上提前做了动员,并表态:篮球比赛可打,但有一条,全体同学要按时完成作业,并能提前打扫好卫生,行不行?

结果,同学们个个精神振奋,一致同意我的建议。作业全部交齐,大扫除在我没布置的情况下,全部出动,连楼道也打扫得干干净净。这正应了一位教育家说的话:

“对孩子最严厉的惩罚,莫过于让他去做他最感兴趣的事情。”从这件事上我悟出了一个道理,班主任要引导正确,确定众望所归的目标,集体荣誉感、集体意志在班上则能发挥应有的作用。

3、发扬民主,赏识教育。

作为班主任,我及时协调班内同学的关系,教会学生如何控制自己的情绪,保持愉快的心情。我常常对学生说:“大事讲原则,小事讲风格”,“只有想不到,没有做不到” ,三个臭皮匠,顶个诸葛亮”“我能行,我是最棒的!

”“知识改变命运,勤奋造就天才。”,这些话,时时激励着每一位同学,形成了一种健康的心理氛围。例如:

学生常常因为座位闹矛盾,因此对学生座位的安排,我从不主观武断,而是在大原则下,让同学自己调,找他们自己认为性格相同,谈得来,学习上互相能促进的同桌,这样心情愉快、舒畅,才能安心学习,否则性情不合 ,整天闹别扭,则会适得其反。让每个学生经常保持愉快、开朗、自信的心情,他才能对生活充满希望,才能蓬勃亢奋,发挥出超常水平。我的诚实,我的精心、使我的班级管理获得了成功,连我自己都想不到班里变化如此之大。

三、掌握批评学生的艺术。

年轻的班主任要树立良好的威信还必须掌握批评学生的艺术性。如果把班级比做是一条远航的大船,那么班主任就是掌握方向的舵手。当学生的行为出现偏差时,艺术的批评学生,指导学生,使其心服口服,而不是板着脸孔教训学生,讽刺挖苦学生使学生敬而远之。

由于不同的学生有着不同的个性,因此批评学生也应有所不同。例如:对于性格比较内向,自尊心较强的学生,批评教育要温和,不能过激;而对于屡教不改的学生,教师要认真分析原因,对症下药,切不可对学生失去信心。

以上做法是我在班级管理工作中的点滴体会,班主任工作是一项非常繁重、非常辛苦的工作,但也是一项非常有趣的工作,有待于长期积累、不断改进、不断深化,在塑造学生灵魂的同时也得以自我更新,就一定能体会到成功的喜悦。

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