安全管理制度目录。
1. 各类安全人员安全生产职责规定。
2. 联运公司安全职责范围10
3. 联运公司安全会议制度19
4. 联运公司安全检查制度20
5. 联运公司安全教育培训制度21
6. 联运公司驾驶员定期分析制度22
7. 联运公司仓库安全管理制度24
8. 承运集装箱安全运行的管理规定25
9. 联运公司多种经营企业安全管理规定………26
10. 油库安全管理制度29
11. 特殊工种安全管理制度30
12. 联运公司机动车驾驶员管理办法31
13. 联运公司冬季安全行车的防范措施33
14. 联运公司夏季各项安全的防范措施35
15. 联运公司营运驾驶员安全问询告知管理规定………36
16. 联运公司假日道路运输规定38
17. 联运公司交通安全事故处理办法48
18. 联运公司恶劣天气安全生产应急预案………49
19. 联运公司外聘机动车驾驶员管理规定………52
20. 联运公司行车事故统计报告及处理制度………55
21. 联运公司车辆技术管理有关规定57
22.联运公司安全行驶里程管理制度70
23.联运公司营运车辆gps系统管理规定71
23.联运公司gps监控平台监控制度73
24.联运公司外租外联户安全责任管理规定………74
25.联运公司安全行车管理目标75
26.联运公司交通行车安全奖惩制度77
27.联运公司安全生产事故应急预案78
28.联运公司长途运输行车管理规定80
29.驾驶员安全操作规程81
30.移动电器安全操作规程82
31.电工安全操作规程83
32.电焊工安全操作规程84
33.汽车修理工安全操作规程85
34.特种作业安全管理规定87
35.合作经营车辆安全管理规定88
36.安全生产事故责任追究制度92
天津市联运公司。
各级人员安全生产责任制规定。
第一章总则。
第一条 ： 为认真贯彻执行《安全生产法》明确各级领导和职工在安全生产工作中的责任，保障劳动者在生产中的安全和健康，根据国家《安全生产法》、天津市、交通集团有关安全管理规定和公司的实际情况，特制定本规定。
第二条：公司的安全生产工作必须贯彻"安全第一，预防为主"的方针。贯彻执行企业主要领导负总责、分管领导负专责、各岗位一岗双责、干部职工人人有责、各生产岗位的生产人员就是本岗安全第一责任人的安全理念要求。
全面落实各级安全生产责任制及安全生产职责，实现安全生产和文明生产。
第三条 ： 本安全生产责任规定由公司安全科组织实施，上级安全管理部门监督执行。
第四条： 与公司建立劳动关系的管理人员和职工均有权拒绝执行上级违反安全规程的生产指令，并向上一级安全部门报告。
第二章：安全组织机构、各级人员安全生产职责。
第五条：公司安全生产委员会(以下简称安委会)是公司。
安全生产的组织领导机构，由公司领导、各经营单位主要负责人和工会、监察及有关部门的主要负责人组成。公司总经理（法定代表人）任公司安委会主任，负责领导安委会的全面工作。公司安委会主要职责是：
全面负责公司安全生产管理工作，研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，组织调查处理事故等工作。安委会的日常事务由公司安全科负责处理。
第六条：公司下属生产经营单位必须成立安全生产领导小组（法人企业成立安委会），负责对本单位的职工进行安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监督检查，贯彻执行公司安委会的各项安全指令，确保生产安全。
安全生产小组组长（安委会主任）由各单位经理担任，并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员，建立安全管理机构。各生产班组、车队、部门要选配一名不脱产的安全员。
第七条：安全生产主要责任人的划分：单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人；分管安全的领导是本单位专职安全责任人；其他分管领导和专(兼)职安全生产管理人员是职责区域、职责范围、职责单位、职责部门安全生产的主要责任人；各生产部门负责人、车队长、班组长是本生产部门、车队、班组安全生产的第一责任人；各岗位从事生产的操作职工是本岗位安全生产的直接责任人。
第八条 ： 公司经理（企业法定代表人）安全职责。
1、认真贯彻执行国家颁布的《安全生产法》和本市、集团有关安全生产法规，劳动保**规、并检查执**况。
2、对本公司的安全生产工作负全责，每月亲自主持召开一次本系统的安全生产工作会议（安委会），督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，针对问题，采取措施，保证安全生产。
3、在组织审批生产、建设规划的同时，重点审批安全技术措施，符合国家颁布的安全生产的标准。保证本单位安全生产投入的有效实施。
4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；建立健全本单位安全生产责任制。组织制定演练并实施本单位的安全生产事故应急预案。
5、发生严重生产安全事故及时启动应急预案，亲临现场指挥并及时、如实向上级报告。
第九条：副经理（主管安全负责人）安全职责。
1、主管本公司安全生产工作，并负直接领导责任。
2、认真贯彻执行国家和本市、本公司有关安全生产的法律、法规、规章，直接负责本公司的安全生产工作。
3、协调各项生产建设计划，落实安全工作技术措施项目，并将其列为考核成绩的指标。
4、落实公司安委会的工作要求和决定，组织安全检查、制定安全措施、落实安全整改、开展安全总结与评比，有计划地改善劳动条件。
5、接到劳动保护监察机关发的“劳动保护监察指令书或整改意见书”后，要协助经理认真组织有关部门进行研究分析，提出处理意见，有共性的问题，要提出防范措施，保证不再发生重复性问题。
6、发生各类安全事故及职工因工死亡，重伤事故会同主要领导亲临现场，实施应急预案，组织召开分析会，调查原因，审查重伤以上事故书面报告书，提出处理意见。
7、落实特种作业人员培训计划，保证特种作业工种人员素质和特种作业人员在岗的稳定性。
8、对劳动保护用品的发放和使用进行检查。
9、负责公司范围的女工特殊保护工作。
第十条：副经理（主管生产负责人）安全职责。
1、认真贯彻执行国家和本市有关的安全法规、规章，对经营生产过程的安全生产负直接领导责任。
2、在编制，安排生产计划的同时编制安排安全生产劳动保护措施计划，并将其列为考核的指标。
3、在检查，总结，评比生产工作的同时，检查，总结，评比安全工作，并定期向主要领导汇报。
4、领导和组织生产全过程的安全检查，采取措施，消除事故隐患，确保运输过程中的安全生产。
5、领导和编制生产过程中的安全生产和改善劳动条件的规划，并组织实施，使生产区域逐步达到****标准要求。
6、对发生在生产过程中的各类安全事故及职工工伤死亡，重伤事故会同安全负责人亲临现场，组织调查分析原因，采取措施，审查重大**事故书面报告和追究有关人员责任，并提出处理意见。
7、负责检查主管范围内女工的特殊保护工作。
第十一条：技术负责人职责。
1、对保修生产过程（包括车辆、装卸机械，生产用机电设备的保修制配及材料**）的安全生产负直接领导责任。
2、认真贯彻执行国家和本市有关安全生产劳动保护的法规，直接领导技术部门的安全生产工作。
3、在编制安排保修，制配材料**，设备更新计划的同时编排安全生产劳动保护措施计划，并列为考核成绩的指标。
4、在检查，总结，评比生产工作的同时，检查，总结，评比安全工作，并定期向主要领导汇报。
5、负责对所属人员进行安全教育，总结推广安全工作中的经验，对有突出贡献者给与表扬和奖励。
6、领导和组织生产技术过程中安全检查，消除隐患，确保安全生产。
7、领导编制维修车辆设备全过程的安全生产和改善劳动条件的规划，组织实施，使生产区域逐步达到****标准要求。
8、发生维修生产全过程中安全事故和职工工伤死亡，重伤事故时会同安全负责人亲临现场，组织调查分析原因，采取措施，审查重大**事故报告书和追究有关人员的责任。
9、负责检查主管范围内的女工的特殊保护工作。
第十二条：后勤负责人职责。
1、对基建，行政系统的安全生产负直接领导责任。
2、认真贯彻执行国家和本市有关安全生产劳动保护的法规，直接领导后勤安全工作。
3、在编制安排基建行政工作计划的同时，编制安排生产劳动保护措施计划，并列为考核成绩的指标。
4、在检查、总结，评比后勤工作的同时，检查，总结评比安全工作。
5、负责对所属人员进行安全生产方针政策的教育，总结推广安全方面的经验，对有突出贡献者给予奖励。
6、领导组织后勤系统的安全检查，并采取有效措施，消除隐患，确保安全生产。
7、发生基建后勤系统职工工伤死亡，重伤以上事故时会同安全负责人亲临现场，组织调查分析后采取措施。并审查重大**事故书面报告书，对造成事故的责任者提出处理意见。
8、负责检查后勤的女工的特殊保护工作。
第十三条：多经负责人职责。
1、对多种经营生产全过程的安全生产负直接领导责任。
2、认真贯彻执行国家和本市有关的各项劳动保**规，规章并负责落实工作，直接领导多经安全部门的工作。
3、在编制，安排多经系统生产，网点建设计划的同时编制安排劳动保护措施计划，并列为考核成绩的工作指标。
4、在检查，总结，评比生产，经营工作的同时，检查，总结，评比安全工作。
5、负责对所属各级人员进行安全生产教育，总结，推广安全工作的先进经验，逐步改善生产，经营过程中的劳动保护条件，使生产区域逐步达到****标准。
6、多经系统发生因工伤以上事故时，亲临现场，组织调查，分析原因，采取措施，审查事故书面报告书，提出处理意见。
7、负责检查本系统的女工的特殊保护工作。
第十四条：车队长、站组长、车间负责人职责。
1、认真执行有关安全生产的各项规定，模范遵守安全操作规程，对本车队、站组、车间的生产员工在生产中的安全和健康负责。履行本生产车队、车间、班组安全生产第一责任人职责。
2、根据生产任务、生产环境和职工思想状况的特点，具体布置安全工作，对新调入的工人进行现场安全教育，并在熟悉工作环境前指定专人负责其劳动安全。
3、组织生产员工学习安全生产规程，检查执**况教育工人在任何情况下不违章蛮干，发生违章，立即制止。
4、经常检查生产操作中的不安全因素，及时解决隐患，对重大隐患采取防范措施并及时上报。
5、发生安全事故工伤事故，立即启动应急预案妥善处置，立即上报，并及时保护现场详细记录。组织所属员工认真分析吸取教训。