规章制度汇编修订

发布 2023-11-18 21:15:04 阅读 9585

河南中医学院体育教研部。

2023年3月修订。

河南中医学院体育教研部。

规章制度目录。

一、体育教研部各岗位职责。

1、 体育教研部主任岗位职责1

2、 体育教研部副主任岗位职责2

3、 体育教研部党支部书记岗位职责3

4、 体育教研部办公室主任岗位职责4

5、 体育教研部办公室副主任岗位职责5

6、 体育教研部学科负责人岗位职责5

7、 体育教研部教师岗位职责6

8、 体育教研部教练员岗位职责8

9、 体育教研部库房管理员岗位职责10

10、体育教研部场地管理员岗位职责11

二、体育教研部教学管理规定。

1、体育课管理规定11

2、学生体育成绩管理办法13

3、体育教学规范15

4、学生体育课须知16

5、体育教研部听课制度18

6、教师集体备课制度20

7、调课代课停课管理规定21

8、体育教学中预防学生发生伤害事故的规定………22

9、违反体育教学管理制度处罚规定24

10、体育教学指导与督导组工作条例25

三、体育教研部行政管理规定。

1、 体育教研部教职工请假制度和考勤办法27

2、 体育教研部体育器材借还办法29

3、 体育教研部体育场管理规定29

4、 体育教研部训练房管理办法31

5、 体育教研部运动队训练和比赛规定31

6、 河南中医学院学生体育竞赛奖励办法34

7、 安全防火制度36

体育教研部主任岗位职责。

一、主持体育教学部的全面工作,在主管院长和院体委的领导下,全面负责学院体育教学、运动训练、体育竞赛、体育科研和行政管理工作。

二、坚持党的教育方针,贯彻学校体育教学的各项方针政策,全面贯彻《学校体育工作条例》,负责各项教育、体育政策法规在我院的执行与落实。

三、负责制定体育部的总体发展规划及教学、科研、校内外交流等方面的实施计划,建立有效的体育教学管理和教学质量监控体系,根据河南省高等学校《体育教学指导纲要》制订和修订本院体育教学计划。

四、组织全体教师积极开展教研活动,大胆进行教学改革,不断提高教学质量,并结合中医院校的特点,闯出具有中医特色的体育工作新路子。推动教师的教书育人活动和学生的德智体全面发展,做好与其他单位的配合协调工作。

五、定期召开学科工作会议,研究、布置、检查各阶段的中心工作。积极开展科研学术活动,不断提高教师的业务水平。负责科研课题的申报、立项和实施,主持和组织学校体育学术交流、科研活动。

六、负责体育经费的合理使用与审批。以保证教学、训练科研、群体活动的顺利开展。

七、制定和完善各项规章制度,加强内部管理,搞好部门精神文明建设。做好体育场馆、体育设施的管理工作。

八、抓好运动队的组织管理与训练竞赛工作,不断提高我院体育运动技术水平,力争取得优异成绩,为校争光。积极开展课外群众性体育锻炼,不断增强学生体质,贯彻《学生体质健康标准》实施,逐步提高我院学生的“达标率”。

九、加强师资队伍建设和学科建设,组织制定和实施部门师资队伍建设规划。主抓教职工聘用与考核工作。负责教师技术职务的评聘推荐工作和本部门科级干部考核任命工作。

建立教职工的规范、科学化管理体系,进一步调动教职工的工作积极性。

十、完成校领导交办的其他工作。

体育教研部副主任岗位职责。

一、协助教学部主任,做好教学、科研、群体、训练、竞赛、行政管理等工作,以及制定、修改相关文件和各项规章制度。做到有计划、有布置、有落实、有检查。

二、负责体育教学工作的正常进行,保证体育教学大纲的贯彻落实。和教务部门协商,合理安排体育课程,做好成绩汇总、缺考、补考等工作,努力提高教学质量。

三、.经常检查任课教师的教学工作,包括教师上课情况,教学环节及步骤,安排教师上课、看课、代课,掌握出勤情况,及时处理教学过程**现的各种问题。

四、负责开展全校学生群众性体育活动、群体竞赛,落实学校全民健身计划,更有效地增强体质,丰富学生的课余生活。协助学生体育协会开展各种体育活动,并协调场地和器材的分配使用。

五、安排教师进修学习计划,组织教师研究教材、教法,定期对教师业务水平进行评估考核。指导、检查、考核教师的教学、科研等工作,核算教师的教学工作量。健全教师业务档案。

六、负责全校《学生体育健康标准》的执行,协调各部门按时完成规定的统计、评定工作,输入电脑,做好每年总结,及时向上级领导汇报。

七、明确各运动队训练目标和任务检查督促各运动队训练工作,力争创造优秀运动成绩。

体育教研部党支部书记岗位职责。

一、 主持党支部的全面工作,努力贯彻、执行党的路线、方针、政策,切实抓好党的思想作风、组织建设。

二、执行总支及院党委的决议,根据上级的要求,制定工作计划,完成各项任务。

三、主持支部委员会会议和全体党员会议,报告党支部工作情况,研究讨论支部工作,执行会议决定。

四、支持部主任开展工作,会同部主任搞好工作发展规划、教学、管理、改革举措、规章制度建设工作,并检查督促其实施。

五、领导政治学习和政治思想工作,搞好精神文明建设,保证部里各项工作顺利进行。

六、领导部工会共青团和负责干部的考核培训工作。

体育教研部办公室主任岗位职责。

一、在体育部主任的领导下,协助做好部门的行政管理工作。

二、负责处理本部门的日常事务,院内各部门以及对外的工作联系。

三、在部主任的主持下,拟订各项规章制度,起草工作计划、总结、报告、请示等文件。

四、掌握使用本部门的印章,办理公文呈转,信件处理。

五、协调部门各科室学科之间的工作,检查计划的落实及执**况。

六、负责学院体育场馆,设施、器材以及本部门财产物资的管理工作和部门财务管理工作。

七、办理本部门职工的病事假,做好考勤和考核工作。

八、关心教师的学习、工作和生活,做好后勤服务工作。

九、完成学院和部门交给的各项其他工作。

体育教研部办公室副主任岗位职责。

一、在体育部主任的领导下,协助办公室主任做好部门的行政管理工作。

二、负责处理本部门的日常事务,院内各部门以及对外的工作联系。

三、在部主任的主持下,拟订各项规章制度,起草工作计划、总结、报告、请示等文件。

四、掌握使用本部门的印章,办理公文呈转,信件处理。

五、协调部门各科室学科之间的工作,检查计划的落实及执**况。

六、负责学院体育场馆,设施、器材以及本部门财产物资的管理工作和部门财务管理工作。

七、办理本部门职工的病事假,做好考勤和考核工作。

八、关心教师的学习、工作和生活,做好后勤服务工作。

九、完成部门领导和主任交办的其他工作。

体育教研部学科负责人岗位职责。

一、根据体育教学部和教务处的要求,组织全学科教师认真贯彻“高等院校普通体育课教学大纲”,保证本部制定的教学计划的实施,并保证完成日常的体育教学工作。

二、按照体育教学部对教学、教改的要求,组织本学科教师研究教材教法,提高教学质量。按照教学部的布置,落实本学科制订的教学大纲、教学进度,按时检查教师的教学情况,统一本学科考试内容、方法及评分标准。

三、组织教师业务学习,钻研教学大纲,制定教学计划和进度。组织教师集体备课,教学观摩,学术交流,教学研究及业务学习和锻炼,不断提高教师的业务能力和教学质量,做好教研活动记录等文件的整理和保管。

四、负责理论试卷的出题、分析、总结,逐步形成题库,完成计算机管理。

五、根据教学大纲的需要,提前与部领导研究决定教学所需要的场地、器材、设备并做好准备。检查教师教案质量及落实情况,做好教师上课考勤工作,发现问题,应及时向领导汇报,保证教学工作的顺利进行。

六、做好本学科学生体育课、体锻、大学生体育合格标准成绩的统计汇总。

七、期末及时督促、检查、收交本学科教师应该完成的各种教学工作文件。

八、认真做好本学科的小结,供体育教研部决策参考。

体育教研部教师岗位职责。

一、认真贯彻执行党的教育方针和政策,忠诚党的教育事业,热爱本职工作,服从分配,认真完成上级领导和教研部布置的各项工作。把学生培养成为合格的社会主义事业的建设者和**人。

二、要有良好的体育教师职业道德,积极参与教学改革,通过体育课程教学和课外活动,向学生传授体育知识和技能,培养学生终生体育的能力和坚强的意志品质。教学中要不断改进教学方法,精讲多练,提高动作示范质量和教学效果;仪表端正、服装整洁、用普通话教学。

三、要把主要的精力放在教学工作上,熟悉教学大纲、教学计划,明确任务和要求,不断钻研教材教法,认真备好每一堂课,写出符合要求的教案,努力钻研教材,无教案下不得上课。充分利用课堂教学时间,使学生充分得到锻炼,学到知识,,严格施教,不断提高教学质量,课后做好小结。

四、教师要严格执行教学常规,上课注意仪表,着装整洁,必须穿运动服和运动鞋;认真检查和安排场地器材设备,注意安全,防止发生伤害事故。准时上、下课,课间不得擅自离岗及与外人交谈,集中精力完成课的任务;课中发生教学事故,应如实汇报,对严重伤害事故,应妥善处理。

五、教师必须严格执行有关教学的规章制度,不得私自停课,随意调课或合课,不得擅自改变教学内容和教学计划;因病、因事应在前一天请假,特殊情况应在二小时前提出,便于安排其他教师代课。

六、严格执行考试制度,按规定评定学生成绩,不得擅自改变评分标准。

七、认真做好任课班级的体育课、体锻、课外活动、早操、大学生体育合格标准等成绩登记和考勤、考绩工作,课程结束两周内应完成统计,将规定的文件上报体育教研部。

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