2009-2010学年度第一学期组织部工作总结。
在学校党委和上级团组织的正确领导下，我校团委于08年12月荣获“全国五四红旗团委创建单位”，也是目前为止全国唯一获得此殊荣的高职高专院校。所以09—10学年度是我校创建广东省示范性高职高专院校关键的一年，更是我校团委创建“全国五四红旗团委”冲刺的一年。
为此我部在校团委领导老师的具体指导和支持下紧紧围绕创建条件来开展工作，充分发挥组织部的工作职能，不断拓宽工作领域；探索、创新工作模式；努力改进工作方法；简化工作程序；并且将工作重心不断下放各学院组织部，经过部门成员的共同努力，十六周整体上就完成了学期初定的工作计划，期间还不断组织开展一些有实质性教育意义的思想教育活动。总而言之，组织部全体成员在各自工作岗位上一心一意、尽心尽责搞创建工作，全心全意为师生服务，并且奉献出全部力量。
下面就将对本学期所做工作逐一进行回顾和总结：
一、迎新工作。
每年的新生迎接工作是团委的一项重要工作，是我们老生全面展现河职院校风及乐于助人、志愿奉献的大学生风采机会，所以我们部门成员积极配合团委开展迎接工作，在所安排的岗位上帮助大一新生做好入学的相关手续工作，包括：车站迎接、后勤服务等。
在此项工作中大家都踊跃参与，表现突出，非常热情，充分发扬了一名团干部的精神。
二、新干部的纳新及培训工作。
一）组织筹划团委会的新干部纳新工作全过程，包括：宣传、第一轮面试、第二轮笔试题目、第三轮面试的组织工作；
二）对新干部进行教育培训工作。
1.加强理论学习和思想教育；
在考察期间，每星期都坚持开部门例会，会议内容包括：指导新干部加强对党团知识的学习，对团干部要求及部门要求的强调。同时还安排了成员参与团委安排的教育活动和书本知识的学习。
2.积极开展培训工作；
在文字处理方面，共开展了4次培训，其中一次是在报告厅各大组织一起由陈处和陈海城进行培训；一次是在纪念楼313办公室与办公室成员一起由陈海城培训，2次是由张世钦在纪念楼313办公室安排学习的培训工作。
同时还请本部门07老干部对本部门职能及具体工作的讲解，并且在开展每项工作的时候还进行了具体的人员安排和工作流程的讲解。
在干部形象及处事方面，基本上每星期例会都会针对各自表现进行简单的评述，从而让每个成员都知道自己在某一时间段知道自己的表现，从而进行阶段性的自我总结，坚持好的继续发扬，不足的努力改正。
三、常规工作。
一）大一团组织关系转接；
由于众多客观原因，所以今年大一团组织关系转入工作由原计划第六周推迟到团校之后才开展，导致此项工作时间长，效率低。不过在全校组织部的共同努力下，还是很有质量的完成了这件工作量很大的工作。
本学期我校大一共有团员3466名，已经转入的有3386名，还有80名未转入是由于团籍等资料未带来学校的，所以此项工作还将延续下去。
二）团费的收缴及团员证注册工作；
这学期团费收缴及团员证的注册工作分为两个时间段完成，第一是的团费收缴和注册，由于程序较少，工作量相对来说较小，所以能在第六周按时按质完成任务，一共收了团费30876元。第二是大一新生的，由于团籍还没有转入的原因，所以就推迟到了第十五周才完成。
总的来说，期间可能或多或少的出现了点问题，但是大家都已经努力将困难克服了。
三）团员鉴定、团员统计与管理；
可以这么说，本学期唯一的工作漏洞就是团员的鉴定、团员统计这方面。
主要是因为想创新模式，摒弃传统的、浪费型的纸质形式，而充分利用现代高科技水平的电子计算机的形式，对全校团员进行网上的鉴定和统计，但是由于电子系统未能在本学期工作期间开发出来，所以就只能留在下学期来进行补充。
四）主题团日活动。
1.活力在基层团主题团日活动上报团省委评选统计；
经团省委网上统计，我校上报团省委评选的主题团日活动方案就有以下34项。
其中各级团组织、学生组织开展而没有上报的就将无法统计。不过从上面的统计表中就可以看出，各级团组织已经开始注重主题团日活动这方面工作了，基层已经开始活起来了，团员青年也积极参与到团组织生活中来了，从而在活动中得到教育，进一步向团组织靠拢了。
2.各组织开展的主题团日活动统计；
3.部门组织开展的。
这学期本部门除了积极配合团委其他学生组织开展好活动以外，还充分做好了本部门的职责，组织开展了一系列教育活动，让团员青年动起来，活起来，进而在活动中成长，受教育。
二、做好学期推优入党工作。
按照团委指示，部门积极开展优秀团员作为入党积极分子工作，按照上半年实行团校制度，本部们按时按质的组织开展业余团校第二期培训班，并于10月29日举行开班仪式，11月8日晚顺利举行结业典礼和学员汇报演出。
本期团校在上期的基础上对培训形式进行再创新，采取分精英班和普通班来针对性的培训方式，总体上达到了预期目的。
总共有432人申请培训，经严格、公平、公正的审核、评选，有425人顺利进入团校进行培训学习，7人因不缴、缓缴团费或者违反校规校纪而未能进入团校学习。经过充实、丰富的培训，有372人顺利结业，52人因各种原因未能结业，在学习期间，有41位学员因表现突出，被评为“优秀学员”荣誉称号。
三、组织举行团员代表大会。
团代会是团员青年行使权利、参与团组织活动、体现主人翁形象的一个总要标志，为此，本部门在11月中旬积极筹划，在各级团组织中通过民主集中投票选举，共选出105名团代表，并与11月20日在教学楼c201顺利举行了团代会，并且成功选举了校团委副书记。
四、发展新团员。
中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织；是时代的先锋队伍；是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校；是中国共产党的助手和后备军。发展新团员，给团组织补充新鲜血液，是团组织的一项重要工作。针对我校未加入团组织学生有一定的数量，并且强烈申**入中国共青团组织。
也按照《团章》的规定，第。
十五、六周在全校范围内发展了246名新团员，并且于12月17日举行了入团宣誓仪式。
经过一段时间的考察，证实了这批新团员是真真正正的优秀青年，通过此次活动加强学校学生团组织意识，提高学生政治素养，为团组织增添了一股新力量，也为党组织输送了一批新力军。
五、以下几个方面，需要以后更加努力完成的。
1.加强团干部队伍的培训工作，包括：党团知识的学习、先进思想理论的学习、各类文书的书写及文档中文字处理等能力的培训；
2.加强和优化基层团组织建设，紧密联系团支部，形成一个系统的、统一的链条，才能环环紧扣，做到组织工作的万无一失；
3. “活力在基层”团主题日活动方面；
1）虽然今年我们取得了不错的成绩，但是还不够深入基层，所以，今后我们要加大宣传力度；
2）在某些纪念日和主题日，要积极组织开展健全、规范仪式的团日活动，并且是广泛开展，来发动全校团员参与，对团员青年们的进行思想意识教育和理论学习。比如可以开展重温入团誓词、专对某个先进模范进行专题学习等形式多样的活动，促进团基层的组织活力，保持基层团员的团员意识；
3）要确实发挥出团组织的激情、斗志与战斗力，努力打造团组织活动阵地，打造活动品牌，加大活动的组织力度；
4）做好全校主题团日活动的规范统计工作。在这方面上，我们的工作一直都没有做到位，出现种种问题，预计下学年将出台一项专门对《活力在基层》团主题日活动统计的政策。今后我们必将要在充分民主的前提下形成对工作的层层监督，校级监督二级学院、二级学院监督各团支部。
4.工作重点下放基层，活动逐渐转变为由下而上；
5.充分发挥团队精神；
组织部的团队精神，简单说来，就是大局意识、寻求突破、协作精神和服务精神的集中体现。是不断打破我们自身的局限，摆脱束缚，放开视野，敢想敢做，不断超越自己的成功的一种动力。
有了好的团队精神在今后的工作中努力为组织部贡献出自己的力量。才能让一群互助互利、团结一致、为统一目标和标准而坚毅奋斗到底的人，来一起打造越来越出色的组织部！
6.努力创新，狠抓细节。
工作是繁琐的，对人的要求也是比较高的，但是却也是最锻炼人的。所以在今后的工作中要狠抓细节，从团干部培训到团干部的培养，让这份成熟站稳了脚跟，我们有了团干部自我意识；在成熟的组织系统向稳健的组织系统迈进的今天，我们更加展望未来，立志要发挥出组织部的创新能力和实践能力，在校团委这个大家庭中发挥出更大的作用。另外我们也还要加快工作速度，提高工作效率。
回首这学年以来的繁重工作，我们辛苦、劳累、汗水、快乐与成长齐头并进。点点滴滴，我们在积累；分分秒秒，我们在学习，在进步。
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