职业病防治计划和实施方案

唐山龙泉机械****。

2018年5月1日）

一、编制依据。

（一）根据《中华人民共和国职业病防治法》等国家法律法规、标准规范和国家、省市区安监部门的要求进行编制。

（二）根据公司2016年职业危害检测、岗中体检、现场检查及管理发现的问题进行编制。

二、防治目的。

改善劳动条件，积极预防和控制职业病的发生。

三、防治目标。

（一）尘肺病病例为0，急性职业中毒、窒息事故为0，噪声聋病例为0。

（二）单位负责人、兼职职业卫生管理人员和职业危害岗位人员培训率达到100％。

（三）工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到100％。

（四）工作场所职业病危害因素（粉尘、噪音、高温等）日常、定期监测率达到100％，（五）从事接触职业病危害职工的职业健康体检率达到100％。

四、职业危害防治计划。

计划内容包括项目、实施时间、实施部门和经费预算等。防治计划包括以下七个方面（如表1）：

五、职业危害防治实施方案。

一）建立以总经理为组长、副总经理为副组长，各部室和各车间负责人为成员的职业病危害防治领导小组，负责领导、组织、协调、管理职业病防治工作。

二）职业病危害防治领导小组在办公室设立职业危害防治办公室，配备专兼职人员，负责本单位的职业危害及职业病防治工作。

（三）按照《职业病防治法》要求，落实粉尘、噪音、高温、有毒有害等防治工作，加大通风防尘等职业病危害防护设施的投入，在日常生产过程中，加强职业危害防护设施的使用管理。

（四）认真做好粉尘、噪声、高温、有毒有害等日常检测工作，同时按规定进行职业危害因素的检测评价，并将检测结果及时公布。

（五）根据《职业病防治法》要求，做好接触职业危害因素上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查工作，在岗期间的职业健康检查工作要坚持1～2年查体一次，同时建立健全职工职业健康监护档案。

（六）每年开展职业卫生知识的宣传教育和职业卫生培训工作，使职工充分了解作业场所的职业危害因素及其控制措施，督促职工自觉遵守职业病防治法规和安全操作规程，指导职工正确使用防护用品，加强自身保护，从而提高职业卫生和安全工作质量，防止职业卫生及安全事故的发生。

（七）加强劳动防护用品的购置和发放管理。严格执行《公司防护用品配备标准》规定，为职工配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，劳动用品的发放实行签字制度。下属车间负责监督劳动用品的佩戴使用情况。

（八）做好职业危害告知和工作场所危害警示工作。设立职业危害因素公示栏，将职业危害因素及评价结果告知劳动者，对存在严重职业危害因素的场所设置职业危害因素警示牌，对可能发生急性损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置，现场配备急救用品、冲洗设备，开辟应急撤离通道和必要的泄险区。

（九）完善合同、告知卡管理。综合部门要加强劳动合同、办公室要加强告知卡执行与管理，将劳动者所从事职业可能遭受到的职业危害因素种类、危害程度、结果以及遭受职业危害后的待遇，预先告知劳动者本人，并签订劳动合同和告知卡，存档备查。

六、附则。本计划和实施方案如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行。

本计划和实施方案由公司职业危害防治领导小组办公室负责解释，自下发之日起施行。

唐山龙泉机械****。

2018年5月1日。