做好2024年工作总结的通知

公司各单位：

2009年，各单位严格按照公司统一部署，深入开展“标准建设年”活动，坚持“用心做事、创新发展”，各方面工作均取得了较好成绩。为总结经验、发扬成绩、查找不足、促进工作，高起点、高标准地完成2010年各项任务，现就做好2009年度工作总结的有关事宜通知如下：

一、2009年总结的重点内容。

年年初工作会议部署的目标、任务完成情况，在生产、经营、管理等各方面取得的主要成绩和做法；

2、在“标准建设年”活动及样板项目“异地复制”等工作中形成的新思路、新观念、新经验、新做法和主要特点；

3、主要里程碑项目完成情况（项目部）；

4、主要获奖情况；

5、在创建和谐企业、班组管理等方面中好的做法；

6、工作中存在的问题和薄弱环节。

二、2010年工作安排。

1、结合本单位实际，提出2010年的工作思路；

2、主要里程碑项目计划安排（项目部）；

3、本单位2010年工作重点、难点，需要加强和改进的主要方面；

4、为完成2010年任务将采取的应对措施等。

三、总结的有关要求。

1、各单位要站在企业改革发展稳定的高度，超前策划，认真准备，高质量地撰写工作总结。把总结工作的过程，作为调查研究、全面掌握情况的过程，作为理思路、提建议、谋发展、促工作的过程。

2、各单位在上报书面总结时，要注意围绕中心、突出重点，突出特色。对取得的成效，要总结全面，数据精确，切实反映全年工作；对具有典型意义和借鉴价值的经验做法，要认真总结、精心归纳；对工作中存在的问题和面临的困难，要仔细梳理、表述准确；对明年工作的谋划，要做到思路清晰、目标明确、措施扎实。

3、请各单位务必将工作总结电子版于12月10日前通过办公平台电子邮件报送综合部。

特此通知。综合管理部。

2009年12月1日。