安全法规简答题

发布 2023-09-24 02:38:55 阅读 9921

1. 事故调查报告应当包括下列内容:

1) 事故发生单位概括。

2) 事故发生经过和事故救援情况。

3) 事故造成的人员**和直接经济损失。

4) 事故发生的原因和事故性质。

5) 事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议。

6) 事故防范和整改措施。

2. 工伤认定。

1) 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤。

a. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。

b. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作收到事故伤害的。

c. 在工作时间或工作场所内,因履行工作职责收到暴力等意外伤害。

d. 患职业病的。

e. 因工外出时间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。

f. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的。

g. 法律行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2) 职工有下列情形之一的,视同工伤。

a. 在工作时间或工作岗位上突发疾病死亡或者48小时内经抢救无效的。

b. 在抢险救灾维护国家利益,公共利益活动中收到伤害的。

c. 职工原在军队服役。因战因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤**的。

3) 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或视同工。

a) 因犯罪或者违反治安管理**的。

b) 醉酒导致伤残的。

c) 自残或者自杀的。

2. 报告事故应当包括下列内容。

1) 事故发生单位概况。

2) 事故发生的时间地点以及事故现场情况。

3) 事故的简要过程。

4) 事故已经造成的或者可能造成的**数(包括下落不明的人数)和初始估计的直接经济损失。

5) 已经采取的措施。

6) 其他应当报告的情况。

3. 重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:

1) 治理的目标和任务。

2) 采取的方法和措施。

3) 经费和物资的落实。

4) 负责治理的机构和人员。

5) 治理的时限和要求。

6) 安全措施和应急预案。

4. 生产经营单位的主要负责人的职责。

1) 建立健全安全生产责任制。

2) 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

3) 保证本单位安全生产投入的有效措施。

4) 督促检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

5) 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

6) 及时如实报告生产安全事故。

7) 组织制定并实施本单位安全生产教学和培训计划。

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