安全生产奖罚条例

1主题内容与适用范围。

本条例规定了公司安全生产工作中的奖励和处罚规定。

本条例适用于本公司所属各单位以及所使用的外来施工单位。

2引用标准。

上海马市邮电管理局《安全生产奖惩办法》（试行）

3管理内容与要求。

3.1奖励：

3.1.1为开创文明生产、安全生产新局面，创造安全生间先进单位，几安全设施齐全、措施全面扎实、事故频率下降、全年无重大事故、设备事故、车辆交通事故、火灾事故的基层单位、可在年底总评时命名为“安全生产先进单位”，由分开发中心颁发奖状并由公司发给一次性奖金，以资鼓励。

3.1.2为促进安全生产“三无”班组活动的开展，凡年度内无事故、无隐患、无经济损失的班组，可在年度总评中优先考虑主先进班组并发给一次性安全奖金。

3.1.3凡在施工的工程项目，经分公司和公司在安全检查中评为安全生产岗位责任制执行好、安全措施落实好、安全纪律贯彻好、并无事故、无隐患、无违章可由工程局给予表彰和适当的经济奖励。

3.1.4凡在施工过程中及时消除重大险情，避免重大事故发生的个人或集体，成绩显著者，可由工程局领导给予表扬奖励。

3.1.5凡在安全实施方面有所创新和改进，并取得良好效果者，经公司上报上级有关部门鉴定认可，可给予一次性奖励。

如作出重大创造发明和技术改进，提出重大合理化建议者，可按实业公司和局的规定予以奖励。

3.2罚处。

3.2.1对各类违章者，经公司所属专职安全员查实后，根据违章罚款内容开出违章罚款通知单（一式四联），其中第一联交受罚人作为收据，第二联连同罚款上交公司财务部列专项科目登帐，第三联交公司人保科，第四联交所属施工队。

违章金额从中工资中扣除，外来施工队伍从结帐金额中扣除。

3.2.2凡个人（包括各级领导）罚款后，不得以任何形式给予补贴或报销，对单位的违章罚款应从该单位的工资总额中扣除。

3.2.3罚款汇总后由分公司综合部统一掌握使用，其中50%作为改善安全设施的费用，另50%金额用于奖励，由综合部提出具体方法，经工程局局长批准后实施。

3.2.4本罚款条例公对一般违章行为进行处罚，对情节严重，造成严重后果的违章者，可给予行政处分，直接追究刑事责任。

3.2.5违章罚款细则详见附录。

安全生产岗位责任制方面。

登高作业方面。

人井地窖作业方面。

电气安全方面。