安全生产管理动态考核评价体系

发布 2024-01-20 03:21:05 阅读 9179

(修订版)

2024年11月。

安全生产管理动态考核评价管理办法。

第一章总则。

第一条为贯彻“安全第。

一、预防为主、综合治理”的方针,推动省公司所属企业健康有序发展,促进企业强化内部管理,加强对企业生产行为和施工现场的监管,规范省公司安全生产责任制的考核和管理,促进大唐黑龙江发电****(以下简称省公司)“安全、可靠、经济、环保”生产目标的实现,根据国家、中国大唐集团公司,省公司有关法律法规,结合省公司实际,制定本办法。

第二条通过本办法的出台,将对企业建立安全生产管理动态评价档案,并进行网上公布。各企业在生产过程中,省公司安全生产部将通过生产信息管理系统实时检查企业安全生产完成质量,从而及时对安全管理薄弱环节进行纠偏。由此,省公司真正实现对下属企业的全过程、立体化管理。

第三条省公司“安全生产动态考核评价”工作,坚持扬弃和创新相结合。以现代化管理手段和信息网络为依托,构建实时互动、统筹兼顾、高效简易的管理平台,注重实效和管理创新。

第四条坚持目标管理与过程控制相结合。从目标出发,从问题出发,加强对各项管理工作的过程控制和阶段性考核,使“安全生产动态考核评价”成为各项管理工作的载体和工具。

第五条省公司“安全生产动态考核评价”工作分为月度考评和年终考评,两项考评得分各按50%的比例纳入年度动态考评得分。

第二章机构与职责。

第六条省公司成立“安全生产动态考核评价”领导小组,全面领导省公司“安全生产动态考核评价”工作,主要职责是:

一)根据省公司发展战略,制定“安全生产动态考核评价”工作指导思想和基本原则,审批“安全生产动态考核评价”指标体系和管理办法;

二)审批省公司“安全生产动态考核评价”工作目标。

第七条省公司“安全生产动态考核评价”领导小组下设工作组,工作组办公室设在安全生产部,负责“安全生产动态考核评价” 日常管理工作。“安全生产动态考核评价”工作组主要职责是:

一)贯彻落实领导小组指示精神,组织制(修)订省公司“安全生产动态考核评价”指标体系和管理办法;

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