2014年集团机关年终奖发放标准。
根据集团机关的实际情况，参照以前年度年终奖发放标准，报请集团领导同意后，特制定2014年终奖发放标准。
一、 发放标准：
1、按2014年实际出勤天数，主持部门工作的处长（主任）及以上100元，其他人员200元。
2、出勤240天及以上者，全额发放；出勤180天以上者，减半发放；出勤180及以下者不发放。
二、有下例情况之一者不发放年终奖。
1、年度内违犯治安管理条例和受厂通报处理者。
2、年度内在工作中发生事故或出现重大失误者。
3、至年终奖发放日辞职、除名或调离集团者。
三、以下情况人员应发放年终奖。
1、当年经审批退休人员可按实际出勤天数按发放标准发放。
年12月底前由集团内其他公司调入人员，调入前的出勤应视为在集团机关的出勤，按发放标准发放。
四、房产公司参照执行。
人力资源处。
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