2013年教务科工作报告。
朱旭红。各位领导，各位教职工：
大家晚上好！
现在，我代表教务科全体同仁给大家做工作报告，请大家予以审议并多提宝贵意见。我的报告分为四个部分：教务科人员构成及工作评价、2013年工作回顾、2013年工作几点不足、2014年工作设想展望。
一、教务科人员构成及工作评价。
目前教务科总共有十位工作人员，除我之外，他们分别是黄业学副科长、教研干事周玉华老师、教学干事熊金良老师、生物实验员付同桥、物理实验员齐孝宜、化学实验员及教材管理员余小芳、计算机大机房管理员汤玮丽、体育器材管理员季晴雯以及多**教学设备管理员熊毅。2013年上半年，周梅生主任主持教务科全面工作，下半年由我接手。
教务科工作人员不多，但教务科却是一个团结实干高效的集体。对待工作，每一位同志都能够一丝不苟，不讲待遇，默默奉献。黄业学副科长做了很好的表率和带头作用，心细认真，脚踏实地是他最大的优点。
调整课表，任劳任怨，加班加点，从不抱怨。考务工作，细致入微，谋划认真，细节考虑周到，做任何工作，都能够做到未雨绸缪，工作积极主动。工作中，一张**，一个细节，他都能做到精益求精。
教研干事周玉华老师工作总是能够以身作则，做好各项教研具体工作。无论是联系教研组长、备课组长，还是联系各管理办，宁可自己多跑腿，也绝不让大家多跑腿；能可自己多吃亏，也决不让大家多吃亏。无论是讲公开课，还是撰写教研**，她都能起到模范带头作用，以自己的实际行动影响大家，推进学校教研各项工作的顺利进行。
教学干事熊金良也是一位默默无闻的老师，自从接手新课改平台工作后，能够迅速熟悉业务，认真搞好学生的学分认定工作，把本来由各科任老师完成的学分认定工作一个人完成，保证了高中毕业班的学生顺利毕业，顺利地参加高考。我们学校学生异动情况多，学生转班、休学、复学多，这些年来，没有一个学生因为课改平台的问题而拿不了毕业证，参加不了高考。
一岗多责”是教务科工作人员的一个特色。实验员付同桥老师、齐孝宜老师除了要做好实验室的各项常规工作，满足教学需要，迎接上级的各项检查工作外，两人还担负起学校花卉种植和维护工作，余小芳老师除了化学实验室的工作外，还负责学校教材征订、统计、保管、分发工作。设备管理员熊毅更是琐碎繁杂，我们经常可以看到他楼上楼下奔波，维修、服务认真周到，另外还负责学校计算机小机房的管理。
汤玮丽老师总是常年如一日，坚守工作岗位，每天上班总是第一个签到，下班最后一个离岗。季晴雯老师的体育器材管理和运动场管理也做到了尽职尽责。
二、2013年工作回顾。
回顾2013年，教学管理、教研工作取得了一些成绩。主要表现在一下几个方面。
1. 常规工作有条不紊。
我们学校的教学管理模式是“条块结合，以块为主，统筹兼顾”，管理办就是“块”，教务科就是“条”。教务科主要负责统筹各管理办开展一些常规管理工作，如教师的调配、教材的供给、教学设施的维护、教研组长、备课组长的管理、日常教学巡查、常规检查、教师考核等等。教师教学日常的管理以各管理办为主，因此教务科立足于一个实字，在统筹上加强协调，在培养上多动脑子，在服务上做足功夫，一年来，各个年级的教学秩序良好，各项常规工作有条不紊。
2. 考务工作日臻完善。
考务工作一直是教务科的一项重要工作。每一年除了要组织全校的期中期末考试外，还要承担孝感市的**高考、全国高考、全省职对口专业技能过关考试等大型考试的考务工作。通过教务科的精心组织及全体老师的共同努力，学校的考纪考风逐步得到规范，考务工作得到了上级教育考试部门的肯定，我校连续多年别评为湖北省先进考点、湖北省优秀考点，曹文英、付英、吴长周等多名教师被评为“孝感市优秀高考监考教师”。
3. 教师成长日渐成熟。
为了培养青年教师，教务科搭建了各种平台锻炼老师。我校青年教师的成长有目共睹，一个个青年教师在教学中不断地脱颖而出，青年教师逐渐成为学校教学的骨干和支柱，挑起了学校教学工作的大梁，从学生测评结果来看，青年教师的教学满意度远远超出了其他年龄层次的教师。在校内的公开课活动中，刘芳老师、王丽娟老师等一大批青年老师的公开课深受领导和同行们的好评，进步明显。
另外我校教师还多次在孝感市优质课竞赛中取得优异成绩，刘旭老师获得2013孝感市创新英语演讲比赛一等奖，潘欢老师获得孝感市英语优质课竞赛二等奖。
4.教研**成果丰硕。
过去的一年，我校的教科研也取得了丰硕成果，初步统计，2013年，我校有33位教师的多篇**相继发表。王金老师、胡林桥老师、周玉华老师、邱怡发老师、李国昌老师等一批老师的教学**获得孝感市优秀**奖，颜仁学、明贵钗老师的**相继在《孝感教育》上发表，胡云安老师的**得到了市教科院专家的好评，另外还有一批老师的50多篇教研**相继在省级、国家级刊物上发表或者获奖。
5.同课异构百花齐放。
在2013年下半年，在教务科的直接组织下，在各管理办、教研组、备课组通力配合下，学校成功举办了“同课异构”教案及ppt评比活动， 66名教师踊跃参加了比赛，刘耀、景成杰、徐静雨、程秋霞、王小珍、张琴林、赵华荣等十九位老师获得优胜奖，老师们通过这个比赛，展现了智慧与才华，交流了心得体会，达到了切磋技艺、共同提高的目的。
6.体育运动如火如荼。
我校的体育运动一直开展的比较好，每天学生们都能够在球场上挥汗如雨。校田径队训练常年如一日，科学规范，在今年的市直高中篮球赛中，我校篮球队奋力拼搏，又一次获得第三名的好成绩。2013年，学校还成功举办的第20届秋季田径运动会。
时隔七年，再一次举办运动会，老师与学生同场竞技，领导与老师赛场驰骋，一次又一次地将比赛推向高潮。运动会既增进了学生与学生之间的了解，又密切了老师和学生之间的情谊；既活跃了校园气氛，又增强了班级凝聚力。
7.听写大赛精彩纷呈。
2013年，在王书记的直接指导下，在教务科及语文教研组的共同努力下，我们成功举办了第一届校园汉字听写大赛，高一高二两个年级及中专学生参加了这次比赛，经过初赛我们选出了20名选手，在复赛中，经过22轮激烈紧张扣人心弦的角逐，201班段雨晴、203班罗晶、1301班陈彩文、103班李诚诚、208班刘柯、1201班杨卫红、1201班周玉琴、105班万雨洁等8位同学分别获得一二三等奖。
8.高考成绩捷报频传。
本着服务于学生、服务于老师、服务于高考的原则，教务科始终把高考工作放在各项工作的首位，从复习备考到****成绩的对症分析，教务科都做了大量服务工作和统筹工作。2013年，在13届高三年级办领导及13届高三老师的共同努力下，我校继续获得了孝感市教育局颁发的“体育艺术高考优胜奖”“一般高中本科上线率优胜奖”两块奖牌。这是学校连续七年获此殊荣。
三、2013年工作几点不足。
过去的一年，我们取得了一些成绩，然而我们教务科工作还存在一下几个方面的不足：
1.教师队伍常规管理的力度不够，各教学部门还没有形成管理合力，没有拧成一股绳，教务科统筹管理还需加强；
2.教师教学教研凝聚力不够，工作中各自为政的现象依然存在，合作意识有待加强，激励机制还没有完全建立起来；
3.对于一些重点活动的开展，我们协调工作还做得不是很到位；
四、2014年工作设想展望。
展望2014年，我们教务科要在做好常规的同时，准备在以下两个方面加强工作：
1.大力倡导有效教学，紧紧围绕课堂寻找管理的突破口，以点带面、稳步推进各项工作。；
2.以公开、公平为原则，逐步完善激励机制建设，最大限度调动教师工作积极性，激发教师尤其是青年教师的工作积极性；
各位领导，各位教职工，教学工作是学校的中心工作，希望大家对于教务科的各项工作真正能够做到多理解、多包容、多支持，让我们在学校新发展机遇面前，齐心协力，将我校的教学质量提高到一个新的水平，为学校的跨越式发展做出新的贡献。
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