关于安全生产“三责”教育活动实施方案

发布 2024-03-11 16:30:07 阅读 5099

一、指导思想与工作目标。

以***理论和“****”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,牢固树立以人为本、科学发展、安全发展的理念,在全公司开展安全生产“无三违”、“无事故”,健全责任体系、强化责任落实的创先争优活动,形**人知责、认真履责、严格问责的责任管理新格局,促进我公司安全生产形势的持续稳定好转及在建工程的顺利进行,切实推进企业转型跨越发展。

二、培训对象。

公司全体干部职工。

三、教育内容。

1、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及实施办法;

2、《中国共产党纪律处分条例》(安全生产领域违法行为适用党纪处分);

3、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》;

4、《***关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发【20xx】23号)及其解读;

5、《***生产安全事故报告与调查处理条例》(***第493号令);

6、国家有关安全生产法律法规;

7、领导干部安全生产职责;

8、事故案例警示教育;

9、《中华人民共和国建筑法》;

10、《中国人民共和国安全法》;

11、公司内部管理条例;

四、领导机构。

为保障本次活动的顺利开展,扎实抓好安全生产“三责”教育活动的组织落实,我公司成立“三责”教育活动领导小组。

组长:(董事长)

副组长:(总经理)

成员:公司领导组下设办公室,地点为公司安全部。

主任:成员:

学习办公室主要负责学习资料的整理,学习材料的传授与学习过程检查等工作。

五、步骤与方法。

第一阶段:学习我公司内部管理制度,完善内部相关制度考核体系,让职工充分了解我公司内部工作职责。(20xx年6月10日—20xx年7月10日)

第二阶段:学习相关法律法规,加强职工安全教育,增强职工履行职责的责任性。(20xx年7月11日至20xx年8月11日)

第三阶段:学习党员领导干部的相关规定,提高我公司干部职工自查自纠的觉悟。(20xx年8月12日—20xx年9月20日)

六、学习要求。

1、参加培训人员要对每期培训内容做好笔记,培训结束要求参加培训人员交回培训笔记及学习心得体会。

2、培训期间要对所有参加培训人员进行考勤考核记录,培训结束将组织书面考试,并将结果于10月1日前汇报公司领导组办公室。

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