岗前培训考试试题

发布 2024-03-15 23:30:12 阅读 2829

1、当你一见到病人的出现,应该()

a让路b避开c有礼貌地招呼d不理睬e昂起高贵的头2、国家二级综合医院标准要求病人综合满意度应达到()a50%-59% b60%-69% c70%-79%d 80%-89% e 90%以上3、病假( )

a因病凭本医院病休证明准病假。

b非本医院的病休证明经主管领导同意,也可确认病假。c病假半天以内的,不影响工资。d病假按事假的审批程序不按请假、考勤和对待。4、凡下列情况均以旷工论:(

a.用不正当手段,骗取、涂改、伪造休假证明;b.未请假或请假未批准,不到医院上班;c.迟到、早退、脱岗半小时以上d.被公安部门拘留;e.以上都是。

5、员工有下列情形之一,医院可以随时予以解聘( )

a年度考核不合格,医院已无法为其安排其它工作岗位,或给予安排但员工又不接受的;b严重失职、徇私舞弊;

c严重违反工作纪律、规章制度、操作规程;d不能胜任工作的;e abcd都是。

6、下列哪条符合职工辞职管理制度()

a职工辞职,应于15—30天前提出辞职申请书b由相关科室签具意见后,转回人力资源部门。c人力资源部门依据辞职申请书发给“离职通知单”,通知本人准予离职日当天下班前依离职通知单上应办理事项,逐项办理移交。d办理完毕后,由人事主管审核、签章并转财务部核计当月薪资,并当日结算。

7、员工违反医院制度有下列情况之一的每次处扣20-500元()a患者、同事吵架、打架;

b未佩戴工作牌;c无事串岗;

d上班吃东西、干私事;eabcd都是。

8、上班时间使用医院计算机玩电脑游戏,发现一次给当事人()元经济处罚。a 50;

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